Specialist Resurse Umane
VIAROM ConstructRomania16 hours ago
Full-time
Track This Job
Add this job to your tracking list to:
- Monitor application status and updates
- Change status (Applied, Interview, Offer, etc.)
- Add personal notes and comments
- Set reminders for follow-ups
- Track your entire application journey
Save This Job
Add this job to your saved collection to:
- Access easily from your saved jobs dashboard
- Review job details later without searching again
- Compare with other saved opportunities
- Keep a collection of interesting positions
- Receive notifications about saved jobs before they expire
AI-Powered Job Summary
Get a concise overview of key job requirements, responsibilities, and qualifications in seconds.
Pro Tip: Use this feature to quickly decide if a job matches your skills before reading the full description.
RESPONSABILITĂȚI
- Coordonezi întregul proces de recrutare și selecție conform procedurilor interne: briefing de poziție, postare joburi, screening CV-uri, programare interviuri, participare și feedback către candidați;
- Cauti și implementeazi noi surse de recrutare (platforme, agenții, universități, târguri de joburi);
- Gestionezi procesul de ofertare și pre-angajare, asigurând o experiență pozitivă pentru candidați;
- Colaborezi cu managerii și agențiile de recrutare externe pentru ocuparea posturilor vacante în termen;
- Raportezi periodic indicatorii de recrutare și optimizează procesele pentru eficiență;
- Elaborezi și monitorizează implementarea planurilor de integrare pentru noii angajați;
- Organizezi și facilitează programul de integrare în colaborare cu managerii de departament;
- Coordonezi procesele de formare și dezvoltare profesională la nivel de companie;
- Elaborezi și urmărește planul anual de training, selectând furnizori interni și externi;
- Realizezi exit interview-uri și analizează motivele de plecare pentru a sprijini strategia de retenție;
- Oferi suport angajaților în probleme legate de dezvoltare și procese organizaționale;
- Participi la organizarea evenimentelor interne și la inițiativele de dezvoltare organizațională.
CERINȚE POST
- Studii superioare (preferabil în domeniul Resurselor Umane, Psihologie, Sociologie sau similar);
- Experiență relevantă pe un post similar de minim 5 ani;
- Cunoștințe solide de legislație a muncii și procese HR;
- Abilități excelente de comunicare, organizare și relaționare;
- Spirit proactiv, orientare către oameni și rezultate.
BENEFICII
- Primă de performanță conform politicii interne a companiei;
- Abonament medical la Medlife;
- Tichete de masă;
- Decontare abonament STB + Metrorex;
- Acces la Bookster;
- Mod de lucru hibrid: 1 zi telemuncă;
- Dezvoltare profesională continuă;
- Fructe la birou;
- Short Friday;
- Acces la sală de fitness.
Sună ca o provocare pe care vrei să o accepți?
Trimite-ne CV-ul tău ([email protected]) și hai să construim împreună proiecte durabile și cariere solide!
Ready to apply?
Join VIAROM Construct and take your career to the next level!
Application takes less than 5 minutes