Personāla vadības daļas vadītāja vietnieks/-ce darba tiesisko attiecību jomā

Izveidots: 8.11.2025.

Atjaunots: 8.11.2025.

Amats

Personāla vadības daļas vadītāja vietnieks/-ce darba tiesisko attiecību jomā

Amata Kategorija

Administratīvie un tehniskie speciālisti

Darba Laiks

Normālais darba laiks

Darba Līgums

Uz nenoteiktu laiku

Novietne

Torņakalns

Nosūtīt

Pieteikuma vēstuli un CV ar norādi "Personāla vadības daļas vadītāja vietnieks/-ce darba tiesisko attiecību jomā" lūdzam sūtīt uz [email protected]

Noderīgi

Informējam, ka sazināsimies ar tiem kandidātiem, kuri tiks izvirzīti uz atlases 2.kārtu

Mēs piedāvājam

• Atbildīgu un nozīmīgu darbu lielākajā bērnu ārstniecības iestādē Latvijā.
• Iespēju piedalīties personāla vadības procesu pilnveidē un attīstībā.
• Atbalstu un ievadīšanu darbā.
• Draudzīgu un profesionālu darba vidi.
• Izaugsmes iespējas.
• Stabilu atalgojumu un sociālās garantijas.
• Veselības apdrošināšanas polisi pēc pārbaudes laika beigām.
  
  

Darba pienākumu apraksts

• Nodrošināt darba tiesisko attiecību atbilstību spēkā esošajiem normatīvajiem aktiem.
• Atalgojuma politikas un atalgojuma noteikšanas kārtības aktualizēšana un uzturēšana atbilstoši normatīvo aktu prasībām.
• Darba tiesisko attiecību dokumentācijas noformēšanas procesa optimizācija un attīstība.
• Konsultēt vadītājus un darbiniekus par darba tiesību jautājumiem.
• Nodrošināt projektu darbinieku darba tiesisko dokumentu sagatavošanu un uzskaiti atbilstoši normatīvajiem aktiem un finansējuma noteikumiem.
• Dokumentu un standarta veidlapu izstrāde darba tiesību jomā.
• Sagatavot un ieviest iekšējos noteikumus, instrukcijas un procedūras, kas saistītas ar darba attiecībām.
• Sadarboties ar juristiem, grāmatvedību un struktūrvienību vadītājiem, lai nodrošinātu vienotu pieeju darba tiesisko attiecību pārvaldībā.
• Veikt tiesiskuma pārbaudi projekta dokumentācijai, tostarp līgumiem un vienošanām.
• Kontrolēt dokumentu noformēšanas pareizību un termiņu ievērošanu.
  
  

Prasības kandidātiem

• Augstākā izglītība tiesību zinātnē ar amatam atbilstošu papildu izglītību (cilvēkresursi, projektu vadība).
• Pieredze darba tiesisko attiecību jomā vismaz 3 gadi (pieredze valsts vai pašvaldības iestādē tiks uzskatīta par priekšrocību).
• Padziļinātas zināšanas un praktiska pieredze Darba likuma, Datu aizsardzības regulas un citu saistīto normatīvo aktu piemērošanā.
• Spēja analizēt, argumentēt un sniegt profesionālus atzinumus un risinājumus.
• Teicamas latviešu valodas zināšanas, labas angļu valodas zināšanas (sadarbība ar starptautiskām organizācijām).
• Labas saskarsmes, organizatoriskās un sadarbības prasmes.
• Atbilstība Bērnu tiesību aizsardzības likuma 72. panta prasībām.
• Labas datorprasmes (MS Office).
  
  

Pieteikuma vēstuli un CV ar norādi "Personāla vadības daļas vadītāja vietnieks/-ce darba tiesisko attiecību jomā" lūdzam sūtīt uz [email protected]

Atalgojums: 2500-2800 EUR pirms nodokļu nomaksas.

Darba laiks: normālais darba laiks.

Darba līgums: uz nenoteiktu laiku.

Datu drošība

Pamatojoties Uz Eiropas Parlamenta Un Padomes Regulas (ES) 2016/679 Par Fizisko Personu Aizsardzību Attiecībā Uz Personas Datu Apstrādi Un Šādu Datu Brīvu Apriti Un Ar Ko Atceļ Direktīvu 95/46 EK (Vispārīgā Datu Aizsardzības Regula, Turpmāk VDAR) 13.pantu, VSIA Bērnu Klīniskā Universitātes Slimnīcas Informē, Ka

• Jūsu pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šīs atlases konkursa norisi;
• iepriekš minētās Jūsu personas datu apstrādes pārzinis ir VSIA Bērnu klīniskā universitātes slimnīca, kontaktinformācija: Vienības gatve 45, Rīga, LV-1004; elektroniskā pasta adrese: [email protected].
  
  

Papildu VDAR 13.pantā minēto informāciju Jūs varat iegūt VSIA Bērnu klīniskā universitātes slimnīca interneta vietnē www.bkus.lv sadaļā Datu drošība.