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La risorsa selezionata sarà incaricata di gestire i contratti di assunzione, i contratti di collaborazione e tutte le comunicazioni necessarie agli enti preposti, come quelle relative a malattie e infortuni.
Mansioni principali:
- Gestione dei contratti di assunzione
- Gestione dei contratti di collaborazione
- Gestione delle comunicazioni agli enti preposti (malattie, infortuni, altre pratiche)
- Supporto nelle pratiche amministrative legate al personale
- Diploma di maturità o laurea
- Ottime doti comunicative, sia scritte che verbali
- Capacità di organizzazione e precisione
- Buona conoscenza degli strumenti informatici (Microsoft Office e software gestionali)
- Orario di lavoro full-time, dal lunedì al venerdì 9:00-13:00/14:00-18:00
- Formazione retribuita
- Contratto a tempo determinato di 6 mesi con possibilità di stabilizzazione.
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