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La persona selezionata, previo periodo di affiancamento al responsabile d'ufficio, svolgerà varie mansioni legate alle risorse umane, tra cui:
- elaborazione dei contratti dei neoassunti,
- organizzazione dei corsi di formazione e della sicurezza,
- controllo delle scadenze riguardante la documentazione dei dipendenti,
- inserimento delle ore lavorative del personale su file Excel, ed invio di quest'ultimo all'ufficio di competenza per l'elaborazione delle buste paga,
- inserimento dati per rimborso spese carburante.
- diploma di scuola superiore o laurea,
- ottima conoscenza del pacchetto Office,
- predisposizione al lavoro di squadra,
- capacità comunicative e di lavorare per scadenze.
- contratto a tempo determinato,
- full time di 40 ore settimanali,
- tredicesima, quattordicesima.
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