Backend Developer Golang

Backend Developer Golang bei Henrichsen AG

Anforderungen

Wohnsitz: Nur für Bewerber aus Deutschland

Sprache: Deutsch - Fließend

• Erfahrung mit Suchengines (Elasticsearch) und Message Queues (Kafka, Redpanda)
• Fundierte Kenntnisse in SQL (PostgreSQL) und Objektspeicherung (S3/MinIO)
• Vertrautheit mit CI/CD-Pipelines (GitHub Actions), Monitoring- und Log-Exploration-Tools (Loki, Grafana)
• Erfahrung mit Google Cloud und/oder HashiCorp Nomad sowie weiteren Cloud-native Infrastruktur- und Orchestrierungslösungen
• Analytische Denkweise, ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten und hohe Detailgenauigkeit
• Starke Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch (fließend) und Englisch (sicher in Wort und Schrift)
  
  

Tätigkeiten

• Mitarbeit an der Gestaltung und Weiterentwicklung unserer Backend-Architektur
• Enge Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams zur Definition, Entwicklung und Implementierung neuer Funktionen
• Sicherstellung der technischen Umsetzbarkeit und der Performance unserer Backend-Dienste
• Optimierung der Anwendungen für maximale Geschwindigkeit, Skalierbarkeit und Stabilität
• Sicherstellung der Qualität und Korrektheit der bereitgestellten Funktionen
• Kontinuierliche Weiterbildung und Verfolgung aktueller Branchentrends und Technologien
  
  

Team

Wir bei Meplato gestalten die Zukunft der B2B-Beschaffung: nachhaltig, effizient und integriert.

Mit unserer neuen Lösung haben wir die nächste Generation einer nachhaltigen und effizienten B2B-Beschaffungssoftware entwickelt, die nahtlos in verschiedene Procurement-Systeme integriert werden kann und dabei auch offen für die Anbindung an andere Marktplätze bleibt. Unser Ziel ist es, die Auswirkungen von Ausgaben auf Wettbewerbsfähigkeit und Nachhaltigkeit transparent zu machen, um Einkäufern das Treffen verantwortungsvoller Entscheidungen zu erleichtern. Mit über 20 Jahren Erfahrung in der B2C- und B2B-Beschaffungsbranche sind wir als Scaleup bereit, den Markt zu erobern.

Ein quirliges Arbeitsumfeld und innovative Ansätze zur Digitalisierung in der Beschaffungsbranche prägen unseren Alltag. Wir bieten Dir die Gelegenheit das Wachstum eines jungen Unternehmens hautnah mitzugestalten.

Über das Unternehmen

Unsere Vergangenheit ist unsere Identität, denn unser Unternehmen ist über vier Jahrzehnte gewachsen. Wir nehmen Sie mit auf eine Reise durch diese Zeit, geben Ihnen Einblick in die Fortentwicklung unserer Produkt-Markt-Strategie und den Werdegang unserer Unternehmenskultur, die die Grundlage für unseren heutigen Slogan „nachhaltig erfolgreich“ darstellt.

Wie alles 1982 mit einem der ersten PCs und einem Ford Transit begann und heute mit KI-basierten Automatisierungslösungen und unserem HENRICHSEN Campervan weitergeht.

Unsere Werte und Leitlinien sind die Grundlage für all unsere Entscheidungen

Als ein Familienunternehmen in zweiter Generation ist die HENRICHSEN Group ein Unternehmen, in dem Werte schon seit der Gründung eine besondere Rolle spielen. Wir sind erfolgreich durch Erfahrung und Innovation. Und durch Teamgeist sowie die Persönlichkeit unserer Mitarbeiter – schlicht durch den „HENRICHSEN Spirit“. Um diesen Spirit aufrechtzuerhalten, ist unsere Unternehmenskultur von zentraler Bedeutung. Sie ist das Fundament unseres Erfolgs. Mit Unternehmensgrundsätzen bekräftigen wir die gelebte Identität unseres Unternehmens. Wir fassen unser Werteverständnis kompakt in Worte, um uns immer wieder zu vergegenwärtigen, was unser Unternehmen stark macht und wie wir gemeinsam nachhaltig in eine erfolgreiche Zukunft gehen wollen.

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