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In unserem Unternehmensbereich «Corporate Functions» sind verschiedene Tätigkeiten gebündelt. Neben unseren Finance- und IT-Services sind in diesem Bereich auch das globale Marketing und Sales Management sowie Human Resources angesiedelt. Täglich entstehen hier frische Ideen, die wir gemeinsam zum Erfolg führen. Eigenverantwortung und vernetztes Arbeiten sind uns besonders wichtig. Willst auch du daran teilhaben? Dann komm zu uns.
Das erwartet dich
- Du begleitest den gesamten Produktlebenszyklus unserer Non-Food-Produkte – von der Konzeptentwicklung über die Angebotseinholung und Mengenplanung bis zur Markteinführung und Nachbereitung
- Du unterstützt bei der Entwicklung und Realisierung neuer Long Life Tools, wie z.B. Ribbons, Shopping Bags, Geschenksboxen, etc., sowie saisonaler Produkte in enger Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams
- Du stimmst dich mit Procurement, Logistik, Länderorganisationen und internen Fachabteilungen ab, um einen reibungslosen Ablauf sicherzustellen
- Du pflegst und analysierst relevante Daten, leitest Handlungsempfehlungen ab und unterstützt damit die Sortiments- und Absatzplanung
- Du hast einen starken wirtschaftlichen Hintergrund, idealerweise mit einem Abschluss in Betriebs- oder Volkswirtschaft (z.B. HSG, Universität Zürich, ETH oder vergleichbar)
- Du bringst 3 bis 5 Jahre Berufserfahrung im Produktmanagement mit, idealerweise im Non-Food-Bereich oder im Retail-Umfeld
- Du verfügst über ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, arbeitest strukturiert und hast Freude am Umgang mit Zahlen
- Du bist sicher im Umgang mit Microsoft 365 und hast idealerweise Erfahrung mit ERP-Systemen (Comarch ist ein Plus)
- Du kommunizierst klar und effektiv in Deutsch und Englisch mit verschiedenen Stakeholdern und hast ein Gespür für Visual Merchandising
- Ein spannendes Arbeitsumfeld mit motivierten Kolleginnen und Kollegen
- Eine Position mit viel Eigenverantwortung
- Die Möglichkeit, frische Ideen einzubringen
- Eine offene und respektvolle Feedbackkultur
- Interne und externe Weiterbildungen
- Individuelle Karrieremöglichkeiten
- Grosszügige Rabatte auf unsere Produkte
- Schokolade am Arbeitsplatz
- Kostenlose Parkplätze
- Vergünstigungen im Läderach Café und Personalrestaurant
Klingt interessant? Dann bewirb dich bei uns. Emilija Minova, Head of Talent Acquisition & Employer Branding, steht dir bei Fragen gern zur Verfügung.
Wir bitten um Verständnis, dass wir bei der Besetzung dieser Position keine externen Personalvermittlungen berücksichtigen.
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