Head of IT & Digitalization (m/w) | Weltmarktführer
&Austria17 days ago
Full-timeInformation Technology
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Ein traditionsreiches, international tätiges Industrieunternehmen mit mehreren Produktions- und Vertriebsstandorten sucht im Zuge einer organisatorischen Weiterentwicklung eine erfahrene, strategisch denkende und gleichzeitig hands-on agierende Führungspersönlichkeit für die Gesamtleitung der IT im Großraum Salzburg.
Ihre Aufgaben:
Ihre Qualifikation:
Was Sie erwartet:
Ihre Aufgaben:
- Gesamtverantwortung für die IT-Organisation an mehreren europäischen Standorten
- Führung und Weiterentwicklung der Bereiche Infrastruktur, Applikationen, Service & Support sowie IT-Service-Management
- Steuerung externer IT-Dienstleister sowie Verantwortung für Budget und Ressourcen
- Weiterentwicklung der IT-Prozesse nach ITIL/ITSM-Standards und Sicherstellung hoher Servicequalität
- Verantwortung für einen stabilen, sicheren IT-Betrieb sowie aktive Rolle bei Innovations- und Digitalisierungsinitiativen
- Mitwirkung bei der Umsetzung von Informationssicherheits- und Compliance-Anforderungen (z. B. ISO 27001, NIS2)
- Enge Abstimmung mit Geschäftsführung und zentralen Unternehmensfunktionen
- Schnittstelle zu Fachabteilungen sowie technischen Entwicklungsbereichen
Ihre Qualifikation:
- Abgeschlossenes Studium im IT- oder Wirtschaftsinformatikbereich oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Führungserfahrung in einer IT-Organisation, idealerweise im industriellen Umfeld
- Sehr gutes Verständnis moderner IT-Service-Management-Methoden (ITIL/ITSM)
- Erfahrung mit Prozessoptimierung, IT-Sicherheit und Compliance-Standards
- Hohe soziale Kompetenz, Durchsetzungsvermögen und Hands-on-Mentalität
- Reisebereitschaft innerhalb der Unternehmensgruppe
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Was Sie erwartet:
- Möglichkeit, Prozesse & Strukturen aktiv neu zu gestalten
- Gestaltungsspielraum und aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung des Unternehmen
- Stabiles Umfeld bei einem Weltmarktführer und Entwicklungsperspektive
- Attraktives Vergütungspaket (Fixgehalt + Bonus + ggf. Dienstwagen)
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
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