Für unsere Mandantin, ein führender Anbieter von IT-Lösungen und digitalen Transformationen, suchen wir eine inspirierende Führungspersönlichkeit als Chief Information Officer (CIO, m/w), um die interne IT-Strategie und -Architektur zukunftsorientiert weiterzuentwickeln und das Wachstum unseres innovativen IT-Unternehmens nachhaltig zu unterstützen.

• Entwicklung und Umsetzung der unternehmensweiten IT-Strategie zur Unterstützung von Wachstum, Innovation und Effizienzsteigerung.​​


• Gestaltung und Weiterentwicklung einer modernen, sicheren und skalierbaren IT-System- und Applikationslandschaft auf Basis moderner, hybrider Cloud- und Plattformtechnologien.​​


• Verantwortung für die Enterprise Architecture sowie die Modernisierung und Harmonisierung der komplexen Applikationslandschaft.​


• Fachliche und disziplinarische Führung des internen IT-Teams und Förderung einer agilen, innovationsorientierten Kultur.​​


• Sicherstellung von Informationssicherheit, Datenschutz, Compliance und Cybersecurity sowie Etablierung geeigneter Governance-Strukturen.​​


• Gewährleistung eines stabilen, effizienten IT-Betriebs und kontinuierliche Optimierung der IT-Services inkl. ITIL-basierter Prozesse.​​


• Enge Zusammenarbeit mit Geschäftsleitung, Fachbereichen und externen Partnern zur Digitalisierung von Geschäftsprozessen und Entwicklung neuer digitaler Lösungen.​​


• Planung, Steuerung und Optimierung des IT-Budgets inklusive Investitionsplanung und Technologiemanagement.​


• Leitung von Transformations- und Change-Projekten im Kontext der digitalen Weiterentwicklung des Unternehmens.​​

• Abgeschlossenes Studium (Uni/FH) in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Ingenieurwesen oder Betriebswirtschaft mit starkem Technologiebezug.


• Zusätzliche Weiterbildung in Leadership, Digitalisierung oder Transformation von Vorteil.


• Langjährige Erfahrung in leitender IT-Managementfunktion (idealerweise als CIO oder LeiterIn IT) mit Verantwortung für komplexe IT-Organisationen sowie interdisziplinäre Teams.


• Umfassende Steuerung komplexer IT‑Transformationsprogramme, insbesondere im Bereich Applikationsstrategie, inklusive erfolgreicher Transformations- und Change‑Projekte, dies ist ein Muss-Kriterium.


• Nachgewiesene Erfahrung mit hybriden Cloud-Architekturen, modernen Kollaborationslösungen, IT-Security sowie ERP-Systemen und komplexen IT‑Landschaften.


• Vertiefte Kompetenz in Governance- und Architekturthemen, inklusive moderner Enterprise-Strukturen.


• Vertraut mit agilen Organisationsformen sowie mit DevOps-, ITIL- und IT-Service-Management-Praktiken.


• Inspirierende, unternehmerisch denkende Führungspersönlichkeit mit hoher Eigenverantwortung, ausgeprägter Umsetzungskompetenz, starker Kommunikations- und Vernetzungsfähigkeit sowie Deutsch verhandlungssicher und Englisch fliessend.

Wenn Sie IT als echten Business Enabler verstehen und die digitale Weiterentwicklung eines wachsenden Unternehmens aktiv mitprägen möchten, freuen wir uns auf Ihre Kontaktaufnahme. Bitte bewerben Sie isch über das Inserat.

Roy C. Hitchman AG, Bellerivestrasse 3, 8008 Zürich, Telefon 043 499 12 50.

Ihr Ansprechpartner ist Arnold Marty.