Vil du jobbe med HR, rekruttering og teknologi hos Norges største IT-selskap?
Atea Norge ASNorway1 day ago
Full-timeRemote FriendlyHealth Care Provider
Track This Job
Add this job to your tracking list to:
- Monitor application status and updates
- Change status (Applied, Interview, Offer, etc.)
- Add personal notes and comments
- Set reminders for follow-ups
- Track your entire application journey
Save This Job
Add this job to your saved collection to:
- Access easily from your saved jobs dashboard
- Review job details later without searching again
- Compare with other saved opportunities
- Keep a collection of interesting positions
- Receive notifications about saved jobs before they expire
AI-Powered Job Summary
Get a concise overview of key job requirements, responsibilities, and qualifications in seconds.
Pro Tip: Use this feature to quickly decide if a job matches your skills before reading the full description.
Hos Atea er vi stolte av å være Norges største IT-selskap. Hos oss finner du noen av IT-bransjens mest dedikerte hjerter og raskeste hjerner. Våre kollegaer brenner for å bygge Norge med IT, og gjøre Atea til The Place To Be💚.
Vår rolle i People-avdelingen er viktigere enn noen gang! Vi skal utvikle en smidig og effektiv organisasjon hvor de kloke hodene og dedikerte hjertene kan utfolde seg og skape resultater sammen. Nå søker vi en fleksibel og engasjert HR-generalist til et vikariat på ett år med varighet til 31.12.2026 med mulighet til forlengelse, da vår kollega skal ute i foreldrepermisjon.
Stillingen:
I denne stillingen får du en variert og meningsfull arbeidshverdag, hvor du bidrar til å støtte dine kolleger i Atea innenfor flere sentrale HR-områder som rekruttering, employer branding, HR-administrasjon og HR-teknologi. Du vil samarbeide tett med ledere og kolleger for å sikre en god medarbeideropplevelse i HR-prosessene, fra start til slutt i arbeidsforholdet.
Som team jobber vi for å forbedre HR tjenester vi leverer, og å sikre gode, effektive og automatiserte prosesser. Du vil få muligheten til å påvirke og forbedre HR-prosesser ved hjelp av AI, og rom til å utvikle deg både faglig og personlig i et hyggelig miljø.
Arbeidsdagen hos oss er en fin blanding av utfordrende oppgaver, latter og en genuin interesse for å finne de beste løsningene.
Hvem er du?
Vi søker deg som er strukturert, serviceinnstilt og har en egen evne til å drive prosesser fremover og trives med å jobbe i en selvstendig rolle. Samtidig vil du ha et verdifullt og tett samarbeid med dine HR-kollegaer. Du har:
Vil du bidra til mer mangfold i HR? Vi oppfordrer menn til å søke!
Hvorfor velge Atea?
Atea er Norges største IT-selskap, med rundt 1850 medarbeidere fordelt på 23 kontorer rundt om i hele landet. Sammen med våre kunder og teknologipartnere bygger vi Norge med IT.
Hos oss får du jobbe med teknologi som gjør en reell forskjell i samfunnet. Du vil jobbe med den mest spennende og nyskapende teknologien på markedet. Det vil si at Atea er først ut med å få opplæring, sertifiseringer og tilgang til de mest ettertraktede produktene og tjenestene.
Vi tror at folk som kjenner hverandre jobber bedre sammen. Derfor skaper vi arenaer for læring og samhold, med alt fra hytteturer og idrettsaktiviteter til faglige konferanser. Arbeidsdagen hos oss er en fin blanding av utfordrende oppgaver, latter og en genuin interesse for å finne de beste løsningene for kundene våre. Vi har en visjon om å være "The Place to Be" – et sted der ansatte trives og vokser.
Hos oss får du:
Høres dette ut som en spennende mulighet?
Send oss en søknad innen 5.1.2026. Søknader behandles fortløpende. Vi gleder oss til å høre fra deg!
Vår rolle i People-avdelingen er viktigere enn noen gang! Vi skal utvikle en smidig og effektiv organisasjon hvor de kloke hodene og dedikerte hjertene kan utfolde seg og skape resultater sammen. Nå søker vi en fleksibel og engasjert HR-generalist til et vikariat på ett år med varighet til 31.12.2026 med mulighet til forlengelse, da vår kollega skal ute i foreldrepermisjon.
Stillingen:
I denne stillingen får du en variert og meningsfull arbeidshverdag, hvor du bidrar til å støtte dine kolleger i Atea innenfor flere sentrale HR-områder som rekruttering, employer branding, HR-administrasjon og HR-teknologi. Du vil samarbeide tett med ledere og kolleger for å sikre en god medarbeideropplevelse i HR-prosessene, fra start til slutt i arbeidsforholdet.
Som team jobber vi for å forbedre HR tjenester vi leverer, og å sikre gode, effektive og automatiserte prosesser. Du vil få muligheten til å påvirke og forbedre HR-prosesser ved hjelp av AI, og rom til å utvikle deg både faglig og personlig i et hyggelig miljø.
Arbeidsdagen hos oss er en fin blanding av utfordrende oppgaver, latter og en genuin interesse for å finne de beste løsningene.
Hvem er du?
Vi søker deg som er strukturert, serviceinnstilt og har en egen evne til å drive prosesser fremover og trives med å jobbe i en selvstendig rolle. Samtidig vil du ha et verdifullt og tett samarbeid med dine HR-kollegaer. Du har:
- høyere utdannelse innen HR, organisasjonsutvikling eller administrasjon, lengre relevant erfaring kan kompensere for høyere utdannelse.
- minimum 2 års erfaring fra HR-området – helst med rekruttering og administrasjon.
- gode muntlige og skriftlige kommunikasjonsegenskaper på norsk og engelsk, slik at du kan yte støtte til kolleger og ledere på en profesjonell måte.
Vil du bidra til mer mangfold i HR? Vi oppfordrer menn til å søke!
Hvorfor velge Atea?
Atea er Norges største IT-selskap, med rundt 1850 medarbeidere fordelt på 23 kontorer rundt om i hele landet. Sammen med våre kunder og teknologipartnere bygger vi Norge med IT.
Hos oss får du jobbe med teknologi som gjør en reell forskjell i samfunnet. Du vil jobbe med den mest spennende og nyskapende teknologien på markedet. Det vil si at Atea er først ut med å få opplæring, sertifiseringer og tilgang til de mest ettertraktede produktene og tjenestene.
Vi tror at folk som kjenner hverandre jobber bedre sammen. Derfor skaper vi arenaer for læring og samhold, med alt fra hytteturer og idrettsaktiviteter til faglige konferanser. Arbeidsdagen hos oss er en fin blanding av utfordrende oppgaver, latter og en genuin interesse for å finne de beste løsningene for kundene våre. Vi har en visjon om å være "The Place to Be" – et sted der ansatte trives og vokser.
Hos oss får du:
- Mulighet til å påvirke og forbedre HR-prosesser med moderne teknologi og AI
- Faglig utvikling gjennom varierte oppgaver og samarbeid med erfarne kolleger
- Et inkluderende og sosialt arbeidsmiljø med humor og samarbeid i fokus
- Fleksibel arbeidshverdag med hybrid løsning og god balanse mellom jobb og fritid
Høres dette ut som en spennende mulighet?
Send oss en søknad innen 5.1.2026. Søknader behandles fortløpende. Vi gleder oss til å høre fra deg!
Key Skills
Ranked by relevanceReady to apply?
Join Atea Norge AS and take your career to the next level!
Application takes less than 5 minutes