Head of Payments (High-Risk PSP) – Europe (Remote)

Локація: Європа / Україна (Remote)

Формат: Full-time

Контракт: B2B

Тип компанії: High-Risk PSP (iGaming / Forex / Crypto)

Наш клієнт - швидкозростаючий PSP у сегментах iGaming, Forex та Crypto. Компанія працює з реальними обсягами, розвиває AI-роутинг, власні антифрод-рішення та платіжні маршрути в Європі, LATAM та Африці. Зараз команда посилює платіжний напрям і шукає спеціаліста, який допоможе вивести інфраструктуру на новий рівень.

Про роль

Це позиція для фахівця, який хоче не просто підтримувати існуюче, а будувати та масштабувати. Потрібно вміти поєднувати стратегічне бачення та hands-on підхід: підключення провайдерів, підвищення approval rate, стабільність платежів, розвиток нових гео та оптимізація економіки.

Основні обов’язки

• Запуск нових платіжних маршрутів (картки, APM, крипто).
• Підвищення approval rate та покращення стабільності транзакцій.
• Переговори з еквайєрами, PSP та банками-партнерами.
• Побудова резервних маршрутів для ключових напрямків.
• Аналітика: метрики, дашборди, A/B-тести.
• Співпраця з інженерами над платіжними флоу та інтеграціями.

Вимоги

• 7+ років у платежах: PSP, еквайринг або fintech.
• Практичний досвід запуску платіжної інфраструктури (high-load, multi-g гоeo).
• Глибоке розуміння Visa/Mastercard, APM, крипто-процесингу.
• Технічна грамотність та розуміння платіжних флоу.
• Сильні переговорні навички та орієнтація на результат.
• Досвід у high-risk - перевага.

Що пропонує компанія

Вплив та автономія

• Повна видимість P&L за провайдерами, регіонами та методами.
• Стратегічні сесії з фаундерами - рішення приймаються швидко, без бюрократії.
• Бюджет та повноваження для експериментів: аргументований кейс може отримати схвалення в той самий день.
• Визнання результатів: досягнення напряму асоціюються з вашим ім’ям у компанії та індустрії.

Кар’єра та розвиток

• Можливість перейти на C-level за 18–24 місяці за умови сильних результатів.
• Бюджет на формування власної команди та професійний розвиток.

Фінанси

• Ставка + прозора бонусна система:
• 85%+ approval rate у всіх гео: +25%
• 99%+ аптайм: +15%
• Зростання маржинальності на 15%+: +20%
• Разом - до 60% бонусу понад базу за досягнення KPI.
• B2B контракт, робота з будь-якої країни Європи.