OnHires
Head of Payments (High-Risk PSP) – Europe (Remote)
OnHiresUkraine3 days ago
Full-timeRemote FriendlyFinance

Локація: Європа / Україна (Remote)

Формат: Full-time

Контракт: B2B


Тип компанії: High-Risk PSP (iGaming / Forex / Crypto)

Наш клієнт - швидкозростаючий PSP у сегментах iGaming, Forex та Crypto. Компанія працює з реальними обсягами, розвиває AI-роутинг, власні антифрод-рішення та платіжні маршрути в Європі, LATAM та Африці. Зараз команда посилює платіжний напрям і шукає спеціаліста, який допоможе вивести інфраструктуру на новий рівень.


Про роль

Це позиція для фахівця, який хоче не просто підтримувати існуюче, а будувати та масштабувати. Потрібно вміти поєднувати стратегічне бачення та hands-on підхід: підключення провайдерів, підвищення approval rate, стабільність платежів, розвиток нових гео та оптимізація економіки.


Основні обов’язки

  • Запуск нових платіжних маршрутів (картки, APM, крипто).
  • Підвищення approval rate та покращення стабільності транзакцій.
  • Переговори з еквайєрами, PSP та банками-партнерами.
  • Побудова резервних маршрутів для ключових напрямків.
  • Аналітика: метрики, дашборди, A/B-тести.
  • Співпраця з інженерами над платіжними флоу та інтеграціями.


Вимоги

  • 7+ років у платежах: PSP, еквайринг або fintech.
  • Практичний досвід запуску платіжної інфраструктури (high-load, multi-g гоeo).
  • Глибоке розуміння Visa/Mastercard, APM, крипто-процесингу.
  • Технічна грамотність та розуміння платіжних флоу.
  • Сильні переговорні навички та орієнтація на результат.
  • Досвід у high-risk - перевага.


Що пропонує компанія

Вплив та автономія

  • Повна видимість P&L за провайдерами, регіонами та методами.
  • Стратегічні сесії з фаундерами - рішення приймаються швидко, без бюрократії.
  • Бюджет та повноваження для експериментів: аргументований кейс може отримати схвалення в той самий день.
  • Визнання результатів: досягнення напряму асоціюються з вашим ім’ям у компанії та індустрії.


Кар’єра та розвиток

  • Можливість перейти на C-level за 18–24 місяці за умови сильних результатів.
  • Бюджет на формування власної команди та професійний розвиток.


Фінанси

  • Ставка + прозора бонусна система:
  • 85%+ approval rate у всіх гео: +25%
  • 99%+ аптайм: +15%
  • Зростання маржинальності на 15%+: +20%
  • Разом - до 60% бонусу понад базу за досягнення KPI.
  • B2B контракт, робота з будь-якої країни Європи.

Key Skills

Ranked by relevance
Apply