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AI-Powered Job Summary
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Requisitos Imprescindibles
5-7+ años de experiencia como Scrum Master en entornos ágiles.
Experiencia significativa en Data Warehouse, Data Engineering o Analytics.
Conocimiento práctico de los servicios de AWS (S3, Glue, Lambda, Redshift) y Databricks (Spark, Delta Lake, Workflows).
Conocimientos sólidos sobre el ciclo de vida de los datos, procesos ETL/ELT y arquitectura de datos empresarial.
Experiencia trabajando con equipos distribuidos a nivel global y multicuulturales.
Fuertes habilidades de comunicación, facilitación y gestión de stakeholders.
Experiencia con Jira, Azure DevOps y Confluence.
Responsabilidades
Liderar equipos ágiles en la entrega de plataformas de datos e ingeniería de datos, garantizando el cumplimiento de los plazos y la calidad.
Facilitar la adopción de prácticas ágiles y Scrum, promoviendo la mejora continua en el equipo.
Alinear los objetivos del equipo con las necesidades de los stakeholders, asegurando la correcta entrega y el cumplimiento de las expectativas del cliente.
Colaborar estrechamente con los equipos de Data Engineering y Analytics para asegurar la integración fluida de soluciones tecnológicas y mejorar la eficiencia operativa.
Gestionar el backlog, asegurando que los equipos se mantengan enfocados en las prioridades adecuadas.
Se Valorará
Experiencia en la implementación de soluciones de Data Platform.
Capacidad de liderar y fomentar la excelencia operativa y la mejora continua dentro de los equipos ágiles.
Conocimiento avanzado en plataformas de datos y herramientas de integración.
Fomentamos un ambiente de trabajo multicultural e inclusivo, no discriminamos por edad, género o creencias así como ofrecemos igualdad de oportunidades a todo el personal.
Desarrollamos nuestras actividades bajo los principios del cuidado del medioambiente, la sostenibilidad y la responsabilidad social corporativa colaborando en proyectos de reforestación y sostenibilidad.
Apoyamos los 10 principios del Pacto Mundial y los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible, en materia de derechos humanos, condiciones laborales, medio ambiente y anticorrupción.
Los procesos de reclutamiento se desarrollan bajo altos estándares de calidad definiendo la incorporación en base a la experiencia y habilidades del candidato.
Somos una empresa española líder en servicios tecnológicos y atracción del talento presente en el mercado desde 1995. Contamos con más de 600 empleados en proyectos tanto nacionales como internacionales en sector TI.
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