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Du bist Experte auf deinem Gebiet und bereit, dein Know-how in spannenden Projekten einzusetzen?
Als Teil der Hamburger TECCON Gruppe mit über 450 Mitarbeitern aus den Bereichen IT, Technik und Wirtschaft entwickeln wir innovative Lösungen für renommierte Auftraggeber. Unser Ziel ist es, das Potenzial in Menschen zu erkennen und zu fördern, indem wir maßgeschneiderte Verbindungen zwischen Unternehmen und Talenten schaffen. Bringe deine Expertise in unsere Projekte ein und gestalte aktiv die Zukunft mit.
Deine Aufgaben
- Leitung von Projekten im Bereich Life Science
- Gesamtverantwortung für den Projekterfolg (Strategie, Budget, Qualität, Termine)
- Führung und Unterstützung des Projektteams während der Projektabwicklung
- Zentrale Ansprechperson für Kunden, Vertragspartner und alle Projektbeteiligten
- Technische Koordination aller Gewerke von der Planung bis zur Inbetriebnahme sowie Begleitung der Abnahmen
- Durchführung von Verhandlungen mit Kunden und Lieferanten
- interne und externe Projektreporting
- Change- und Risikomanagement
- Technische Ausbildung oder Studium, idealerweise im Maschinen-, Anlagen- oder Verfahrenstechnikbereich
- Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement von Industrie- oder Anlagenbauprojekten mit Führungsverantwortung
- Kenntnisse in der Biotech-, Pharma- oder Lebensmittelbranche, vorzugsweise im GMP-Umfeld
- Erfahrung in der Leitung von Projektteams innerhalb einer Matrixorganisation
- Ausgeprägtes Verständnis für Kostenkontrolle und Qualitätsanforderungen
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
- Sicherer Umgang mit gängigen Projektmanagement- und Office-Tools (z. B. MS Office, MS Project)
- Bereitschaft zu dienstlichen Reisen
- Entwicklung: Klare Führung und transparente Kriterien ermöglichen realistische fachliche und persönliche Weiterentwicklung
- Arbeitsmodell: Hybrides Gleitzeitmodell mit bis zu zwei Home-Office-Tagen pro Woche
- Arbeitsumfeld: Moderne Büroausstattung, kostenloses Obst und Gratis-Parkplätze
- Onboarding: Persönliches und individuell abgestimmtes Einarbeitungsprogramm
- Zusatzleistungen: JobRad, Corporate-Benefits mit Einkaufsrabatten, Vergünstigungen bei Partnern sowie faire Fenstertagsregelung
- Kultur & Extras: Attraktive Incentives wie Wellnesswochenenden, Skitage und besondere Events (sowie eine motivierende Unternehmenskultur mit Sinn, Lernen und Freude an der Arbeit
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