HR Assistant (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting
redi-Group GmbHGermany4 days ago
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Werde unser Talent-Scout für Qualität!
Gemeinsam machen wir Qualität zur Berufung! Als führender Partner für Qualitätsdienstleistungen in der Automobilindustrie suchen wir Dich einen motivierten Recruiter (m/w/d) mit einem Herz für das Blue Collar Recruiting.
Deine Benefits
Schwerpunkt Recruiting (Hauptteil deiner Tätigkeit):
Unsere Unternehmenskultur lebt von Offenheit, Respekt und echter Teamarbeit. Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein wertschätzendes Miteinander schaffen ein Arbeitsumfeld, in dem sich jeder einbringen und weiterentwickeln kann. Gemeinsam lösen wir jede Qualitätsherausforderung.
Du erkennst dich in dem Profil wieder? Du hast Lust, Teil eines engagierten Teams werden? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Dein Kontakt
Stephanie Sorge
HR Specialist
[email protected]
M +49 151 15058681
Gemeinsam machen wir Qualität zur Berufung! Als führender Partner für Qualitätsdienstleistungen in der Automobilindustrie suchen wir Dich einen motivierten Recruiter (m/w/d) mit einem Herz für das Blue Collar Recruiting.
Deine Benefits
- Festes Arbeitsverhältnis: Eine sichere Anstellung in einem zukunftsorientierten Unternehmen.
- Flexible Arbeitszeitgestaltung und teilweise mobiles Arbeiten möglich
- Ein sympathisches Team mit flachen Hierarchien: Ein kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und einer offenen Kommunikationskultur.
- Interne technische Weiterbildungen: Laufende Weiterbildungsmöglichkeiten, um deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln.
- Fundierte Einarbeitung mit Einarbeitungsplan: Eine strukturierte Einarbeitung mit einem Mentor an deiner Seite, um dir den Einstieg zu erleichtern.
- 30 Tage Urlaub, Sonderurlaub bei Hochzeit oder Geburt eines Kindes: Ausreichend Urlaubstage und zusätzliche freie Tage bei besonderen Anlässen.
- Mitarbeiterrabatte: Vergünstigungen bei zahlreichen Partnerunternehmen für unsere Mitarbeiter.
Schwerpunkt Recruiting (Hauptteil deiner Tätigkeit):
- Identifikation und Gewinnung passender Kandidat:innen für unsere Qualitätsteams
- Führen telefonischer und persönlicher Interviews
- Aktives Bewerbermanagement und professionelle Kommunikation mit Kandidat:innen
- Erstellung und Veröffentlichung attraktiver Stellenanzeigen
- Aufbau und Pflege regionaler Talentpools
- Mitgestaltung moderner Recruiting-Strategien und Prozessoptimierungen
- Unterstützung im Onboarding neuer Mitarbeiter:innen
- Erstellen von Dokumenten (z. B. Verträge, Bescheinigungen)
- Allgemeine administrative Tätigkeiten im HR-Umfeld
- Umsetzung von Sonderprojekten im HR-Umfeld
- Du hast Erfahrung im Blue Collar Recruiting sowie in der Personalsachbearbeitung, idealerweise in der Automobilindustrie oder Produktion.
- Du bist ein Kommunikationstalent und hast Spaß daran, Menschen zu begeistern.
- Du bist ein Organisationstalent und arbeitest selbstständig und zielorientiert.
- Du hast eine Affinität zur Automobilbranche und verstehst die Bedeutung von Qualität.
- Du beherrschst die deutsche Sprache fließend in Wort und Schrift
Unsere Unternehmenskultur lebt von Offenheit, Respekt und echter Teamarbeit. Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein wertschätzendes Miteinander schaffen ein Arbeitsumfeld, in dem sich jeder einbringen und weiterentwickeln kann. Gemeinsam lösen wir jede Qualitätsherausforderung.
Du erkennst dich in dem Profil wieder? Du hast Lust, Teil eines engagierten Teams werden? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Dein Kontakt
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