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Responsabilità
- Sotto la direzione del CBO, condurre esplorazioni creative funzionali alla progettazione di asset visivi funzionali alla produzione di strumenti di lavoro per le operations del Gruppo, dai menù alla segnaletica a tutte le applicazioni brandizzate.
- Gestire in autonomia il processo di aggiornamento e produzione degli strumenti di lavoro, recependo input delle operations in accordo con un planning di lavoro condiviso con il team di appartenenza.
- Partecipare allo sviluppo di concept creativi, alla impostazione e gestione di set fotografici e produzioni video per garantire la coerenza dei materiali prodotti con le brand guidelines di Gruppo.
- Creazione e aggiornamento di asset visivi per i touch point digitali, dal sito ai canali social.
- Creazione e aggiornamento dei touch point di comunicazione interna.
- Supervisione dei touch point progettati da partner commerciali per garantire la coerenza visiva delle applicazioni alle brand guidelines di Gruppo.
- Interfaccia con le agenzie creative a supporto di nuovi progetti di branding e visual identity.
- Valorizzare, tramite presentazioni e documenti di sintesi, le strategie e i progressi del team (brief, documenti di sintesi post evento, documenti di analisi)
- Interagire con fornitori esterni e agenzie per la produzione di materiali e allestimenti per eventi.
- Curare a tenere aggiornati gli archivi aziendali di asset di comunicazione.
- Background in graphic / visual design e comunicazione con 2-3 anni di esperienza in agenzia o azienda.
- Ottima conoscenza della suite Adobe (in particolare Photoshop, Illustrator, InDesign).
- Ottima conoscenza di applicativi di suite Office (G-Suite è un plus)
- Conoscenza dei canali social.
- Buona conoscenza dell'inglese.
- Capacità di gestione del tempo, proattività e propensione a lavorare in team e per obiettivi.
- Flessibilità, affidabilità e attenzione al dettaglio.
- Competenza in motion graphic ed editing video (familiarità con After Effects e Premiere).
- Familiarità nella gestione degli esecutivi e con diverse tipologie di stampa e produzione.
- Curiosità e interesse per il mondo dei brand e per il loro impatto, familiarità con i diversi trend.
Una volta ricevuto il tuo cv ci prenderemo del tempo per valutarlo attentamente.
Se c’è un match con questa o con altre posizioni aperte all’interno del Gruppo, ti contatteremo per iniziare la nostra conoscenza reciproca.
L’ordine e il numero delle interviste potrebbero variare a seconda delle esigenze di recruiting.
In alternativa, saremo felici di conservare il tuo CV nel nostro database per poterlo rivalutare per altre opportunità future.
Key Skills
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