Lead Développeur JS – Plateforme IA (H/F) -

Licorne Society a été missionné par une startup en pleine croissance pour les aider à trouver leur Lead Développeur JS – Plateforme IA (H/F)

Contexte & Enjeux

Licorne Society accompagne une startup innovante qui développe une plateforme de génération de processus métiers grâce à l’intelligence artificielle, dans la recherche de son futur Lead Développeur JS.

Leur solution permet aux entreprises d’automatiser leurs tâches récurrentes, de mieux orchestrer leurs équipes et d’améliorer leur performance opérationnelle via une gestion intelligente et centralisée des processus métiers.

L’équipe dispose aujourd’hui d’un premier produit stable, en production, et entre dans une phase d’accélération produit. Pour cela, elle renforce son pôle technique.

L’équipe Actuelle

• Matthieu, CTO – serial builder et cofondateur de Tessan
• Hugo, Développeur Fullstack
• Evan, Développeur Fullstack
  
  

Ta mission en tant que Lead Développeur

Tu prendras le lead technique sur l’ensemble du logiciel avec une forte autonomie. Tes responsabilités incluront :

• Participer activement aux développements frontend et proposer des améliorations UX/UI
• Concevoir et développer de nouvelles fonctionnalités stratégiques
• Mentorer et encadrer l’équipe tech (2 devs aujourd’hui, bientôt plus)
• Co-construire l’architecture et les bonnes pratiques de développement
  
  

Stack technique

• TypeScript / JavaScript
• Angular / React
• NestJS / Node.js
• MongoDB
• AWS
  
  

Ce que L'entreprise propose

• 🚀 Un rôle clé sur un projet tech ambitieux avec une vraie vision produit
• 🕓 2 jours de télétravail /semaine
• 💰 Rémunération entre 65/80K selon profil
• 🧾 Mutuelle & prise en charge du titre de transport
• 🌱 Forte montée en compétences + management responsabilisant
  
  

Profil recherché

Tu es sans doute la bonne personne si tu coches les cases suivantes :

• Excellente maîtrise de JavaScript / TypeScript
• Minimum 4-5 ans d'expérience en développement frontend
• Intérêt marqué pour le produit, l’UI/UX, et l’impact utilisateur
• Capacité à leader, à structurer une équipe et à faire avancer un projet
  
  

Processus de recrutement

• Entretien de présentation (30 min)
• Test technique à réaliser à domicile
• Échange technique sur site
• Rencontre avec le CEO