L&D Medewerker

Taken en verantwoordelijkheden

Ben jij gepassioneerd door leren en ontwikkelen en hou je van afwisseling?

Voor een tijdelijke opdracht van 6 maanden zijn wij op zoek naar een L&D Medewerker die ons Learning & Development-team komt versterken en ondersteunt bij uiteenlopende opleidings- en HR-projecten.

Jouw taken

• Ondersteunen bij het opmaken en actualiseren van de opleidingsplanning
• Coördineren en opvolgen van de opleidingskalender in samenwerking met diverse stakeholders
• Inhoudelijk mee uitwerken en/of herwerken van opleidingen, gaande van soft skills voor bedienden tot praktische, poetsgerelateerde opleidingen voor huishoudhulpen
• Ondersteunen bij de ontwikkeling van korte e-learnings voor huishoudhulpen
• Mee in kaart brengen en uitwerken van opleidingstrajecten voor verschillende profielen
• Meedenken met L&D-collegas over opleidingsnoden en het selecteren van geschikte opleidingspartners
• Geven van diverse opleidingen, met een focus op soft skills voor bedienden
• Ondersteuning bieden bij verschillende L&D- en HR-projecten, zoals:
• onboardingtrajecten voor huishoudhulpen
• intervisietrajecten voor bedienden
• meewerken aan de uitrol van een performancecyclus en de integratie ervan in het HRMS
• digitalisering van de opleidingsregistratie binnen het HRMS
  

Profiel kandidaat

• Je hebt een sterke interesse in Learning & Development en HR
• Je hebt minstens 3 jaar ervaring in een gelijkaardige functie
• Je werkt gestructureerd en kan goed plannen en coördineren
• Je hebt een bachelor/master diploma of bent gelijkwaardig door ervaring.
• Je communiceert vlot en werkt graag samen met verschillende stakeholders
• Je hebt ervaring met het geven van trainingen (voorkeur aan bedienden)
• Je denkt inhoudelijk mee en kan opleidingen helder en praktisch vertalen naar diverse doelgroepen
• Affiniteit met digitale tools, e-learning en HR-systemen
  
  

Geboden wordt

• Een boeiende tijdelijke opdracht van 6 maanden binnen een dynamisch L&D-team
• Voltijdse functie - 4/5de is bespreekbaar
• Een gevarieerd takenpakket met ruimte voor eigen inbreng
• De kans om mee te werken aan impactvolle leer- en ontwikkelprojecten
• Een professionele en zeer warme en moderne werkomgeving
  
  

Wat ooit begon als een lokaal dienstenchequebedrijf met een hart voor mensen, is vandaag uitgegroeid tot een toonaangevende bedrijvengroep met meer dan 16.000 medewerkers. Glowi is in volle ontwikkeling en bouwt aan een toekomst waarin mensgerichtheid en groei hand in hand gaan.

De organisatie verenigt drie krachtige divisies onder één dak: Glowi Home, HR Solutions en Marketing Solutions. Samen ondersteunen we particulieren én bedrijven op een betrokken en duurzame manier. Dankzij onze focus op een inspirerende werkplek waar ontwikkeling centraal staat, werd Glowi recent opnieuw erkend als Best Workplace.

Vanuit het centrale HR-team in Paal-Beringen werkt Glowi aan een sterk, modern personeelsbeleid.

Meer informatie

Voor meer vragen helpt ons uitzendconsulent Monique Van Dijk u graag verder.