ProPlacement GmbH
Senior Software Engineer .NET
ProPlacement GmbHGermany2 days ago
Full-timeInformation Technology

Senior Software Engineer .NET (m/w/d)


Für einen Kunden aus dem IT-Umfeld suche ich eine entwicklungsstarke Persönlichkeit, die moderne .NET-Technologien mit Cloud-Native-Know-how und Leidenschaft für Clean Code verbindet.


Deine Aufgaben – So bringst du dich ein

  • Entwicklung cloudnativer, hochskalierbarer Anwendungen auf Basis von .NET und C# – von Microservices bis zu komplexen Enterprise-Plattformen
  • Weiterentwicklung und Modernisierung bestehender Client-Server- und On-Premises-Anwendungen
  • Begleitung des gesamten Entwicklungsprozesses von der Idee über das Design bis zum produktiven Betrieb
  • Implementierung von Testautomatisierung, CI/CD-Pipelines und Infrastructure-as-Code
  • Nutzung moderner Cloud-Services (Azure, AWS oder GCP) und aktive Einbringung neuer Trends wie Event-Driven Architectures, Observability oder AI-Integration


Dein Profil – Das zeichnet dich aus

  • Background: Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • .NET Expertise: Mehrjährige Erfahrung in .NET / C# sowie sehr gute Kenntnisse in ASP.NET Core, Entity Framework Core, LINQ und gängigen Architektur- & Design-Patterns wie Client-Server- oder monolithischen Anwendungen sowie Microservices
  • Cloud & DevOps: Kenntnisse in Container-Technologien (Docker, Kubernetes), Infrastructure-as-Code (Terraform/Bicep) sowie CI/CD-Pipelines (Azure DevOps, GitHub Actions, GitLab CI) und Cloud-Architektur-Patterns
  • Database Know-how: Sichere Anwendung relationaler (SQL Server, PostgreSQL) und NoSQL-Datenbanken (MongoDB, Cosmos DB)
  • Mindset: Begeisterung für moderne Entwicklungsmethoden (DDD, Clean Architecture, TDD/BDD) und agile Zusammenarbeit
  • Sprachen: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse


Das bietet dir der Kunde

  • Gesundheit & Fitness: Sportzuschüsse, vergünstigte Fitnessangebote und regelmäßige Vorsorgeuntersuchungen
  • Work-Life-Balance: Flexible Arbeitsmodelle und ein strukturiertes Auszeitprogramm
  • Familienfreundlichkeit: Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros und familienfreundliche Events
  • Weiterentwicklung: Zugang zu über 400 Trainingsangeboten und einer digitalen Lernplattform
  • Teamkultur: Starker Zusammenhalt durch Events, Welcome Days, Firmenläufe und ein Patensystem
  • Zusatzleistungen: Prämien für Empfehlungen, Vorträge und Abschlussarbeiten sowie attraktive Corporate Benefits
  • Mobilität & Flexibilität: JobRad, Zuschuss zum Deutschlandticket und bis zu zwei Monate mobiles Arbeiten aus dem EU-Ausland
  • Zukunftssicherheit: Individuelle Beratung zu Altersvorsorge und Krankenversicherung

Key Skills

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