Unser Kunde ist ein weltweit führendes Unternehmen, das innovative Lösungen für Crashtest-Systeme, virtuelle Modellierungen und Plattformen für Fahrzeugtests, einschließlich autonomem Fahren und Fahrerassistenzsystemen, entwickelt.

Zur Verstärkung ihres Teams in Rheinmünster suchen sie einen HR-Coordinator (m/w/d).

Ihre Aufgaben:

• Sie übernehmen sämtliche Tätigkeiten rund um Personalthemen, von der Erstellung von Arbeitsverträgen und Nachträgen, dem HR-Support für Mitarbeitende bis hin zur vorbereitenden Gehaltsabrechnung sowie die Erstellung von Zeugnissen
• Sie sind Ansprechpartner/in für Mitarbeitende in Bezug auf HR-Richtlinien und Prozesse
• Sie unterstützen bei Stellenausschreibungen, dem Bewerbermanagement sowie dem Recruiting
• Sie erstellen HR-Reports und begleiten interne und externe Audits innerhalb des Bereichs HR
• An Projekten, wie beispielsweise bei der Einführung von Karrierepfaden und einer Stellenarchitektur, sowie bei der Planung und Durchführung von Trainings und Schulungen, nehmen Sie aktiv teil
• Zusätzlich sind Sie verantwortlich für die Betreuung eines definierten Themenfeldes

Ihr Profil:

• Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personal, eine vergleichbare Qualifikation (z. B. IHK-Zertifizierung) oder ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt HR
• Erste Berufserfahrung im HR-Bereich
• Empathie, Belastbarkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit einer vielfältigen Belegschaft sowie einem internationalen Team – verbunden mit der Motivation, HR kontinuierlich weiterzuentwickeln
• Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mindestens Niveau B2) in Wort und Schrift

Das Unternehmen bietet:

• Starke Unternehmenskultur: offene Kommunikation, persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und eigenverantwortliches Arbeiten
• Attraktive Konditionen: flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten sowie 30 Urlaubstage
• Zusätzliche Benefits: Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen, JobRad, Benefit Card, Betriebliche Altersvorsorge sowie individuelle und bedarfsgerechte Weiterbildungsmöglichkeiten

Diese Stelle klingt spannend für Sie – oder Sie kennen jemanden, der passen würde? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung oder eine Empfehlung.