Technical Project Manager

Ieškome žmogaus, kuris turi tvirtą techninį pagrindą ir gali sujungti FW / SW / HW / mechaniką / QA į vieną veikiančią sistemą. Šioje rolėje būsi tas (-a), kuris (-i) nuima techninius blokerius, suvaldo integraciją ir padeda komandai pristatyti rezultatą.

Ką veiksi pas mus?

• Vesi sisteminę integraciją: sujungsi FW/SW/HW/mechanikos/QA sprendimus, spręsi integracijos problemas ir užtikrinsi, kad „susiklijuotų“ visa sistema;
• Rengsi technines specifikacijas ir architektūrinius aprašus, palaikyti vieną „source of truth“;
• Nuimsi techninius blokerius: fasilituosi technines diskusijas, padėsi priimti sprendimus (architektūra / komponentai / protokolai) ir užfiksuosi susitarimus;
• Judinsi progresą iki rezultato: išryškinsi priklausomybes, padėsi komandai pereiti per kritinius integracijos taškus ir išlaikyti tempą;
• Valdysi rizikas ir kokybę praktiškai: inicijuosi prototipus / testus, anksti identifikuosi rizikas ir eskaluosi, kai reikia.
  
  
  

Kodėl gera būti mūsų komandos nariu?

• Mes tikime savo vertybėmis: #Man rūpi, #Pasitikiu, #Kuriu vertę klientui;
• Esame veržlūs pasaulinėje vandens bei šilumos skaitiklių rinkoje;
• Naudojamės net 20-ies punktų papildomų naudų darbuotojams krepšeliu (metinės premijos, sveikatos draudimas, galimybė dalyvauti mokymuose, didieji metiniai renginiai, dovanos, laisva diena gimimo dienos proga, poilsio zonos su kava, žaidimais);
• Dirbame pagal hibridinio darbo modelį bei naudojamės Workation galimybe, t.y. galime dirbti iš užsienio;
• Tolimesnės karjeros galimybės priklauso tik nuo mūsų pačių. Per metus kas dešimtas darbuotojas padaro vidinę karjerą;
• Kiekvienas iš mūsų turi laisvę prisidėti prie procesų tobulinimo, eksperimentuoti, inicijuoti ir įgyvendinti naujas idėjas taikant savo know-how;
• Su vadovais esame atviri, kartu keliame bei sprendžiame problemas, tobuliname savo veiklą bei kartu švenčiame pergales;
• Esame jaunatviška, ambicinga ir itin sparčiai auganti įmonė, kurioje Tau niekada netrūks įdomių iššūkių ir pergalės skonio.
  
  
  

Mes tikimės, kad Tu turi:

• 3+ metų patirties techninėje rolėje, kur reikėjo koordinuoti skirtingas disciplinas;
• Elektronikos / embedded supratimą (kad galėtum vesti technines diskusijas ir priimti sprendimus);
• Testavimo principus ir įprotį tikrinti sprendimus realybėje (hands-on);
• Gebėjimą aiškiai ir struktūruotai komunikuoti su skirtingomis komandomis ir sujungti informaciją į vieną vaizdą;
• Orientaciją į rezultatą: prioritetai, sprendimų priėmimas, „padarom, kad veiktų“.
  
  
  

Kas svarbiausia šioje rolėje?

Tai nėra vien „koordina­vimas“. Tai rolė žmogui, kuris moka sistemiškai mąstyti, bet kartu yra hands-on, ir gali suvesti skirtingas komandas į vieną veiksmų planą bei rezultatą.

Atlyginimas

5200 - 6400 €/mėn. neatskaičius mokesčių

Atlyginimas yra derybų klausimas ir priklauso nuo turimų kompetencijų bei patirties.