Developer React/Redux

¡Hola! Somos CAPGEMINI, una compañía reconocida como TOP EMPLOYER, con 360.000 personas en todo el mundo, unidas por una misma pasión: liderar la evolución hacia un futuro sostenible e inclusivo a través de la tecnología.

Estamos desarrollando un proyecto en el sector de seguros, y en esta oportunidad, buscamos un/a developer Front React con experiencia sólida en React y Redux. Será muy valorable contar con experiencia en Node.js y en entornos Cloud.

Responsabilidades

En este proyecto, te encargarás de:

• Desarrollar interfaces frontend utilizando React y Redux.
• Configurar y desplegar aplicaciones en el entorno de Azure.
• Crear y mantener canales de CI/CD.
• Realizar pruebas unitarias para asegurar la calidad del código.
• Revisar y aportar feedback sobre el código de otros miembros del equipo.
• Participar en ceremonias de Agile.
• Mantener una clara separación de responsabilidades entre presentación, lógica de negocio y estado.

Requisitos

Para el desarrollo de este proyecto, buscamos candidatos con los siguientes conocimientos:

Habilidades técnicas requeridas:

• React y Redux.
• JavaScript, TypeScript.
• Pruebas unitarias.

Habilidades técnicas deseadas:

• Pruebas E2E.
• Azure Cloud y Azure DevOps.
• CI/CD.
• Agile/Scrum.

Habilidades interpersonales:

• Trabajo en equipo.
• Comunicación efectiva.
• Nivel fluido de inglés, ya que se trata de un proyecto internacional.
• Residencia en Barcelona o alrededores (presencial 2 días por semana en las instalaciones del cliente).

¿Qué ofrecemos?

En Capgemini valoramos todas las candidaturas. Aunque no cuentes con el 100% de los conocimientos requeridos, ¡nos encantará conocerte! Estos son algunos de los beneficios que ofrecemos:

• Contrato indefinido.
• Formación continua y certificaciones con partners oficiales.
• Acceso a teletrabajo (80% nacional e internacional FlexAbroad, hasta 45 días).
• Oficinas colaborativas con espacios multifuncionales, donde potenciamos nuestras comunidades internas.
• Diversidad e inclusión certificadas; somos una empresa ética desde hace más de 11 años.
• Flexibilidad y conciliación, con beneficios fiscales y sociales para equilibrar la vida personal y profesional. Disponemos de un amplio catálogo de medidas de apoyo (ayudas familiares, seguro médico, tickets de restaurante y guardería, días adicionales de descanso...).
• Acceso a un sistema de retribución flexible.
• Descuentos y promociones a través de nuestro Club Capgemini (deportes, viajes, entre otros).

¿Nos vemos y te contamos más detalles?