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AI-Powered Job Summary
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Somos uma empresa em crescimento, com um time de Gente & Gestão que ama testar coisas novas, melhorar processos e oferecer a melhor experiência para candidatos e líderes. Você será parte ativa na construção desse time, ajudando a conectar talentos às oportunidades certas.
- Apoiar na divulgação de vagas em diferentes canais (LinkedIn, portais, universidades etc.).
- Fazer triagem de currículos e pré-seleção de candidatos.
- Agendar entrevistas e dar suporte na organização da agenda dos recrutadores.
- Realizar entrevistas iniciais (quando estiver preparado) e aplicar testes.
- Atualizar planilhas e sistemas de recrutamento (ATS).
- Apoiar no retorno aos candidatos e no acompanhamento do funil de seleção.
- Contribuir com ideias para melhorar a experiência do candidato. ✨
Requisitos obrigatórios:
- Estar cursando Psicologia, Administração, RH ou áreas correlatas (a partir do 2º semestre, preferencialmente).
- Disponibilidade para estagiar 6h/dia em horário comercial.
- Boa comunicação escrita e verbal, curtir falar com pessoas.
- Organização para lidar com várias vagas e prazos ao mesmo tempo.
- Vontade real de aprender e construir carreira em Recrutamento & Seleção.
- Conhecimento básico de Pacote Office
- Já ter tido contato com processos seletivos, mesmo em projetos acadêmicos.
- Noções de uso de LinkedIn para busca de candidatos (hunting).
- Facilidade com ferramentas digitais e sistemas (ATS, planilhas, formulários).
Key Skills
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