Júnior Analyst - Software Developer

ID da Requisição: 69187

Sobre a Whirlpool Corporation

Whirlpool Corporation (NYSE: WHR) Ser a melhor empresa de eletrodomésticos, melhorando continuamente a vida em casa. Como a única grande fabricante de eletrodomésticos para cozinha e lavanderia dos EUA, a empresa está impulsionando inovações significativas para atender às crescentes necessidades dos consumidores, por meio do portfólio de marcas icônicas, incluindo Whirlpool, KitchenAid, JennAir, Maytag, Amana, Brastemp, Consul e InSinkErator. Em 2024, a empresa registrou aproximadamente US$17 bilhões em vendas anuais – quase 90% delas nas Américas – 44.000 colaboradores e 40 centros de pesquisa de tecnologia e manufatura. Informações adicionais sobre a empresa podem ser encontradas em WhirlpoolCorp.com.

A equipe da qual você fará parte

A equipe de Sistemas da Informação é responsável pela implementação da arquitetura empresarial e pelo desenvolvimento e manutenção do ambiente de computação/TI da organização. Ela determina e desenvolve abordagens e soluções arquitetônicas, conduz análises de negócios, documenta sistemas atuais e desenvolve recomendações de como proceder com os aplicativos.

Resumo desta função

Procuramos um Analista Pleno de Agilidade para nos ajudar na missão de impulsionar a adoção de práticas ágeis promovendo a melhoria contínua e a entrega de valor aos nossos clientes. As principais responsabilidades da função são: identificar oportunidades de melhoria nos processos e práticas ágeis da organização, definir e acompanhar métricas de agilidade para medir o progresso e o desempenho das equipes, facilitar a resolução de conflitos e remover impedimentos que afetam o desempenho das equipes.

Suas responsabilidades incluirão

• Identificar oportunidades de melhoria nos processos e práticas ágeis da organização.
• Implementar ações para otimizar o fluxo de trabalho e aumentar a eficiência das equipes.
• Facilitar cerimônias ágeis, como planning, daily, review e retrospectiva.
• Ministrar treinamentos e workshops sobre metodologias ágeis (Scrum, Kanban, etc.).
• Facilitar a resolução de conflitos e remover impedimentos que afetam o desempenho das equipes.
• Definir e acompanhar métricas de agilidade para medir o progresso e o desempenho das equipes.
• Gerar relatórios e apresentações para comunicar os resultados e insights aos stakeholders.
  
  

Requisitos mínimos

• Domínio em metodologias ágeis (Scrum, Kanban, etc.)
• Domínio de Jira
• Skill analítico e orientado a dados
• Excelentes habilidades de comunicação, negociação e resolução de conflitos.
• Visão sistêmica e capacidade de identificar oportunidades de melhoria nos processos.
• Certificações em metodologias ágeis (CSM, PSM, etc.)
  
  

Habilidades e experiências desejáveis

• Inglês avançado (terá interações diárias com equipes de fora do Brasil + construção de materiais em inglês)
• Experiência em empresas de grande porte e preferencialmente e-commerce
• Experiência comprovada em empresas já maduras em metodologias ágeis
  
  

O que oferecemos

_"No dresscode".

_Gympass;

_Vale-Transporte, Fretados ou Estacionamento na empresa;

_Vale Alimentação;

_Refeição no local;

_Benefícios como empréstimo consignado ou social, plano de saúde, odontológico, seguro de vida e previdência privada compatíveis com o mercado;

_Programa de Apoio ao Empregado, contando com atendimento 24hrs com profissionais jurídicos, sociais, financeiros, assistentes sociais e Psicólogos;

_Auxílio Creche ou Berçário na empresa;

_Serviços disponíveis na unidade: salão de beleza e estética, agência bancária interna, lavanderia, lanchonete, restaurante e sala de lactação;

_Duas semanas de trabalho remoto em qualquer lugar;

_Após 5 anos de empresa, colaboradores elegíveis podem tirar quatro semanas de licença remunerada;

_Desconto em produtos pelo Compra Certa.

_Desconto em seguros (pet, auto, residencial, bike, viagem e mais)

_Licença maternidade/paternidade estendida

Saiba mais em https://www.whirlpoolcareers.com/trabalhe-conosco-no-brasil/

Informações adicionais

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Conecte-se conosco e saiba mais sobre a Whirlpool Corporation

Veja como é trabalhar na Whirlpool visitando o site Whirlpool Careers. Informações adicionais sobre a empresa podem ser encontradas no Facebook, Twitter, LinkedIn, Instagram e YouTube.

A Whirlpool Corporation está comprometida com oportunidades iguais de emprego e proíbe qualquer discriminação com base em raça ou etnia, religião, sexo, gravidez, expressão ou identidade de gênero, orientação sexual, idade, deficência física ou intelectual ou qualquer outra condição protegida por lei.