📢 Valstybinė teismo medicinos tarnyba ieško komandos pastiprinimo: žmogaus, kuris taptų institucijos vadovo strateginiu partneriu ir dešiniąja ranka personalo valdymo klausimais.

⚙️ Pareigybė apima strateginio planavimo, organizacinės kultūros formavimo ir personalo procesų architektūros uždavinius.

VTMT atlieka valstybei kritiškai svarbias funkcijas, tačiau tam, kad ekspertai galėtų dirbti geriausiai, jiems reikalinga palaikanti aplinka, aiškūs procesai ir moderni organizacinė kultūra.

🧩 Darbo pobūdis

• Tai nėra standartinė „kadrų skyriaus“ ar personalo administratoriaus pozicija. Jūsų tikslas – žmonės, kultūra ir ilgalaikiai sprendimai.
• Strategija: formuosite VTMT personalo politiką, dalyvausite strateginiame planavime ir padėsite vadovui priimti duomenimis grįstus, ilgalaikius sprendimus.
• Kultūra: kursite aplinką, kurioje gera dirbti. Mikroklimatas, darbuotojų įsitraukimas ir vidinė komunikacija bus Jūsų atsakomybės dalis.
• Procesai: diegsite LEAN ar kitus procesinio valdymo principus HR srityje, sistemingai tobulinsite veiklos vertinimo ir darbuotojų ugdymo procesus.
• Teisė: būsite ekspertas (-ė), užtikrinantis (-i), kad darbo santykiai atitiktų aukščiausius standartus, ir strateginis patarėjas (-a) vadovams darbo teisės taikymo klausimais.

✅ Reikalavimai darbuotojui

• Gebate mąstyti strategiškai ir nebijote atsakomybės.
• Turite patirties (3+ metai) HR valdyme, organizacijų vystyme ar teisėje.
• Jums svarbu ne tik „kaip parašyta įstatyme“, bet ir kaip sprendimai veikia organizacijoje.
• Gebate derinti viešojo sektoriaus specifiką su lankstumu ir inovacijomis.
• Gebate ieškoti ir rasti sprendimus bei prisiimti atsakomybę už jų įgyvendinimą.

🤝 Įstaiga siūlo

• Tiesioginį pavaldumą įstaigos vadovui ir realią įtaką strateginiams organizacijos sprendimams.
• Galimybę diegti naujoves valstybinės reikšmės įstaigoje.
• A1 lygio pareigybę su visomis socialinėmis garantijomis ir stabilumu.
• Profesionalią, palaikančią komandą.
• Papildomas atostogų dienas ir lankstų požiūrį į darbo organizavimą (darbą nuotoliniu būdu).

💶 Atlyginimas

Nuo 2588 iki 4302 Eur (neatskaičius mokesčių), priklausomai nuo darbo patirties ir kvalifikacijos.

📣 Jei esate tas žmogus, kuris nori ne tik „dirbti darbą“, bet ir kurti kryptį bei vertę:

• Į šias pareigas kandidatai priimami konkurso būdu per Valstybės tarnybos portalą iki kovo 4 d.
• Konkurse dalyvauti ir sužinoti daugiau apie reikalavimus, konkurso sąlygas galite paspaudę „Apply“ šiame LinkedIn skelbime.
• Kandidatuodami užtikrinkite, kad Jūsų CV būtų parengtas valstybine (lietuvių) kalba.

📞 Dėl papildomos informacijos galite kreiptis tel. (0 5) 278 9048.