HR sjef
Elkem ASANorway1 day ago
Full-timeGeneral Business, Management +1
Track This Job
Add this job to your tracking list to:
- Monitor application status and updates
- Change status (Applied, Interview, Offer, etc.)
- Add personal notes and comments
- Set reminders for follow-ups
- Track your entire application journey
Save This Job
Add this job to your saved collection to:
- Access easily from your saved jobs dashboard
- Review job details later without searching again
- Compare with other saved opportunities
- Keep a collection of interesting positions
- Receive notifications about saved jobs before they expire
AI-Powered Job Summary
Get a concise overview of key job requirements, responsibilities, and qualifications in seconds.
Pro Tip: Use this feature to quickly decide if a job matches your skills before reading the full description.
Elkem Bjølvefossen er et attraktivt og effektiv smelteverk. Vi har stort fokus på bærekraftig drift og utvikling. For å lykkes med våre ambisjoner ser vi etter en engasjert og fremtidsrettet HR-sjef, som sammen med oss skal sørge for å videreutvikle organisasjonen til å møte fremtidige behov.
Som HR-sjef vil du ha det overordnede ansvar for organisasjon- og kompetanseutvikling og det operative HR-arbeidet på verket. HR-funksjonen er en viktig bidragsyter i å utvikle en teambasert organisasjonsform og utvikle de ansattes kompetanse for å oppnå kontinuerlig forbedring i alle ledd i verdikjeden vår. Strukturert og kontinuerlig forbedringsarbeid er basis for alle aktiviteter i Elkem og sikrer at verket når sine operative og strategiske mål.
De viktigste arbeidsoppgavene vil være:
Vår nye HR-sjef bør har relevant høyere utdanning og erfaring fra HRM, utviklings- og endringsarbeid. Du evner å kombinere strategisk tenkning med operative faglige leveranser og ledelse. Du trives som støttespiller og sparringspartner for våre ledere. Du er god i møte med folk, evner å motivere og utvikle medarbeidere, har gode kommunikasjonsevner og stor gjennomføringskraft. Du skaper entusiasme og motivasjon for endring og har gjerne kunnskap om og praktisk erfaring med Lean. Du behersker både norsk og engelsk.
Stillingen rapporterer til verkssjef og inngår i verksledelsen.
Som HR-sjef vil du ha det overordnede ansvar for organisasjon- og kompetanseutvikling og det operative HR-arbeidet på verket. HR-funksjonen er en viktig bidragsyter i å utvikle en teambasert organisasjonsform og utvikle de ansattes kompetanse for å oppnå kontinuerlig forbedring i alle ledd i verdikjeden vår. Strukturert og kontinuerlig forbedringsarbeid er basis for alle aktiviteter i Elkem og sikrer at verket når sine operative og strategiske mål.
De viktigste arbeidsoppgavene vil være:
- overordnet ansvar for å utvikle organisasjonen i henhold til verkets prioriteter og Elkem Business System
- være en drivkraft og ressurs i forhold til team- og kompetanseutvikling på verket
- delta aktivt i operativ og strategisk utvikling av verket som medlem av ledergruppen
- sikre at arbeidet med personaladministrasjon blir utført på en god og korrekt måte
- være en god sparringspartner og støttespiller for alle ledere i organisasjonen
- være bidragsyter i divisjonens HR Core-team
Vår nye HR-sjef bør har relevant høyere utdanning og erfaring fra HRM, utviklings- og endringsarbeid. Du evner å kombinere strategisk tenkning med operative faglige leveranser og ledelse. Du trives som støttespiller og sparringspartner for våre ledere. Du er god i møte med folk, evner å motivere og utvikle medarbeidere, har gode kommunikasjonsevner og stor gjennomføringskraft. Du skaper entusiasme og motivasjon for endring og har gjerne kunnskap om og praktisk erfaring med Lean. Du behersker både norsk og engelsk.
Stillingen rapporterer til verkssjef og inngår i verksledelsen.
Key Skills
Ranked by relevanceReady to apply?
Join Elkem ASA and take your career to the next level!
Application takes less than 5 minutes