Die PROGRAMMIERFABRIK GmbH ist ein Systemhaus der RLB OÖ und betreut in Zusammenarbeit mit ihren Tochterunternehmen, InfraSoft Datenservice GmbH und Raiffeisen Rechenzentrum GmbH, Kunden außerhalb der Raiffeisen Bankengruppe. Mit umfassendem Know-how und langjähriger Erfahrung erfüllt das Unternehmen die vielseitigen Anforderungen seiner Auftraggeber. Die PROGRAMMIERFABRIK bietet innovative IT-Dienstleistungen und fokussiert sich auf Qualität sowie zukunftsorientierte Lösungen. Weitere Informationen finden Sie auf der Website des Unternehmens.

Ihre Aufgaben sind:

- Mitgestaltung einer Softwarelösung im medizinischen Umfeld, Marktführer in Österreich

- Entwicklung und Umsetzung von Web-UI- und klassischen Komponenten und Oberflächen auf Basis von Angular, Windows Forms und WPF

- Entwicklung von Backend-Komponenten und Business-Logik in C#

- Optimierung der Performance und Usability von Anwendungen

- Sicherstellen des nötigen Know-How Levels im Team

- Aktive Mitgestaltung an der Weiterentwicklung von Technologien und Standards innerhalb des Unternehmens

Unsere Anforderungen sind:

- Abgeschlossene Informatik-Ausbildung (HTL, FH, TU, ...) oder entsprechende Erfahrung

- mehrjährige Erfahrung in der Frontend-Entwicklung mit den Technologien HTML, CSS, JavaScript, TypeScrip und Angular

- Sicherer Umgang mit Versionierungssystemen (z. B. Git)

- Gutes Verständnis von modernen UI-Design-Prinzipien

- Erfahrung mit der Entwicklung responsiver und performanter Web-Anwendungen

- Ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten:

- Flexible, gleitende Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeit

- Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten

- Ein vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet

- Modern ausgestattete Büroräumlichkeiten in zentraler, verkehrsgünstiger Lage

- Parkmöglichkeiten zu attraktiven Konditionen oder Zuschuss zu den Kosten öffentlicher Verkehrsmittel

- Mitarbeiter-Restaurant und Essenszuschuss

- Großzügiger Pausenbereich mit Dachterrasse und Gratis-Kaffee bzw. -Tee

- Betriebskindergarten

- Angenehmes und freundschaftliches Betriebsklima

- Leistungsgerechte Entlohnung

Die kollektivvertraglichen Mindestgehälter für diese Position sind im IT-KV unter §15/III(1)-ST1 angeführt. Das jährliche Mindestgrundgehalt liegt somit je nach Vorrückungsstufe zwischen 44.450,- und 60.900,- Euro. Bei entsprechender Qualifikation ist eine Überzahlung selbstverständlich möglich.