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Die PPC ist der führende Anbieter von Smart Meter Gateways. Unsere Mission: Mit unseren Produkten machen wir die Energiewende möglich und stellen bald in jedem Keller Deutschlands die Datendrehscheibe der Zukunft. Damit uns das gelingt, arbeiten wir stetig an der Verbesserung unserer Entwicklungsprozesse, Analysetools und Qualität. Als Verstärkung unseres Entwicklungsteams suchen wir daher einen Junior DevOps Engineer (w/m/d). Sie kennen sich im CI/CD-Workflow aus, sind ein Fan von automatisierten Prozessen und suchen tolle Kollegen (w/m/d)? Dann sind Sie bei uns genau richtig!
Ihre Aufgaben
Als Schnittstelle zwischen Softwareentwicklung und IT-Team unterstützen Sie bei der Koordination der Abläufe im Release-Cycle-Management. Dabei arbeiten Sie an der Pflege und Weiterentwicklung der dafür eingesetzten Systeme und Tools mit. Ihr Aufgabenbereich umfasst dabei:
- Unterstützung beim Aufbau, Betrieb und der Weiterentwicklung von CI/CD-Pipelines (z. B. mit Jenkins oder GitLab CI)
- Mitwirkung bei der Containerisierung von Anwendungen (Docker) und dem Betrieb auf Linux-Systemen
- Zusammenarbeit mit unserem Entwicklungs- und IT-Team
- Unterstützung bei Tests und Fehleranalysen
- Teilnahme an Projekten zur Prozessverbesserung und Qualitätssicherung
- Einarbeitung in Themen wie Kubernetes, Infrastructure-as-Code und Service-Monitoring
In Kürze: Sie haben Spaß an Automatisierung und Erfahrung im Bereich CI/CD.
Detaillierter:
- Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker -oder- erfolgreiches Hochschulstudium -oder- vergleichbare Erfahrung
- Sie bringen Grundkenntnisse in CI/CD, Git, Linux und Docker mit
- Sie haben ein ausgeprägtes Interesse daran, Prozesse zu verstehen, zu optimieren und zu automatisieren
- Grundkenntnisse in Kubernetes sind von Vorteil
- Eine hohe Lernbereitschaft, Teamfähigkeit und Eigeninitiative runden Ihr Profil ab
- Sie sprechen gut Englisch; Deutsch ist kein Muss, aber ein Bonus
- Eine ebenso abwechslungsreiche und eigenständige wie auch verantwortungsvolle Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Technologieunternehmen
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, 40 % der Arbeitszeit remote zu arbeiten
- Flache Hierarchien sowie ein kollegiales Umfeld mit hochmotivierten Kollegen (w/m/d) und einem offenen Miteinander
- Einen modernen und klimatisierten Arbeitsplatz, kostenlose Firmenparkplätze, regelmäßige Mitarbeiterevents, Corporate Benefits, Jobrad-Leasing, vergünstigtes Deutschlandticket schon in der Probezeit und vieles mehr
Key Skills
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