Bu pozisyon Arge Direktörlüğü, Araştırma ve İleri Teknoloji Müdürlüğü’ne bağlı olarak görev yapmaktadır.

Pozisyonun amacı; TOFAŞ Arge Yapay Zekâ Teknolojileri Araştırma Laboratuvarı’nın teknik ve yönetsel liderliğini üstlenmek.

• Bu rol yalnızca proje isterlerini yerine getiren bir yönetici değil; aynı zamanda şirketin ARGE organizasyonunda yapay zekâ vizyonunu tanımlayan, yol haritasını oluşturan ve bu vizyonu ürünlere ve süreçlere somut değer olarak dönüştüren stratejik bir teknoloji lideridir.
• Bağlantılı, elektrikli ve otonom araç teknolojileri kapsamında algılama, karar verme, veri işleme, gömülü yapay zekâ ve sistem entegrasyonu vb alanlarında ileri araştırma ve uygulama faaliyetlerinin yönetiminden ve mühendislik alanında yapay zekanın değer yaratmasından sorumludur.

Pozisyondan Beklenen Ana Sorumluluklar;

• Yapay zekâ Ar-Ge vizyonunun ve çok yıllı teknoloji yol haritasının oluşturulması
• Tofaş Bağlantılı Elektrikli Otonom Araçlarda Yapay Zeka Teknolojileri Araştırma Laboratuvarını yönetmek ve Ar-Ge stratejisi ile hizalanmasını sağlamak
• AI çözümlerinin ürün portföyü ve ürün/mühendislik alanlarında değer yaratacak şekilde konumlandırılması
• Yapay zekâ odaklı Ar-Ge projelerinin oluşturulması, planlanması ve yürütülmesi
• Otonom sürüş, sensör füzyonu, makine öğrenmesi, derin öğrenme, veri analitiği ve gömülü AI konularında araştırma programlarının tasarlanması
• AI modellerinin doğrulanması, güvenlik ve performans kriterlerine göre değerlendirilmesi
• Araç platformlarına entegrasyon süreçlerinin koordinasyonu
• Çalışmaların İnsan kaynağı, bütçe ve altyapı planlaması
• Laboratuvar donanım/yazılım altyapısının sürdürülebilirliğinin sağlanması
• Onaylı projelerde program yükümlülüklerinin eksiksiz yerine getirilmesi
• KPI bazlı performans yönetimi
• Üniversiteler, araştırma merkezleri, girişimler ve global teknoloji paydaşları ile iş birliklerinin geliştirilmesi
• Avrupa Birliği ve uluslararası fon programlarına yönelik proje geliştirilmesi
• Geliştirilen teknolojilerin şirket projelerine aktarılması
• Yüksek yetkinliklere sahip AI ekibinin kurulması ve geliştirilmesi
• Teknik mentorluk ve liderlik
• Akademik yayın, patent ve teknoloji çıktılarının elde edilmesi

Zorunlu Nitelikler;

• Mühendislik fakültelerinden en az yüksek lisans mezunu (Bilgisayar, Elektrik-Elektronik vb.)
• Yapay zekâ, makine öğrenmesi veya otonom sistemler alanında deneyimli
• İlgili Arge projelerinde aktif rol almış
• Otonom sürüş algoritmaları ve bağlantılı araç veri işleme konularında tecrübeli
• Python, C/C++, ROS, TensorFlow, PyTorch vb yazılım ve araçlarda deneyim sahibi
• Akademik yayın ve/veya patent deneyimi olan
• Minimum üst orta düzeyde İngilizce bilen

Genel Nitelikler;

• Büyük ölçekli Ar-Ge organizasyonlarında liderlik deneyimine sahip
• Otomotivde satışa çıkan yapay zeka ürünlerini bireysel olarak erişip kullanan
• Stratejik bakış açısına sahip
• Veri temelli karar alma yaklaşımı
• Teknoloji vizyonu oluşturabilecek seviyede bilgi birikim sahibi
• Güçlü liderlik ve ekip geliştirme yetkinliğine sahip
• Sonuç ve değer odaklılık
• İş birliği ve paydaş yönetimi

Tofaş’ın çalışanlara sağladığı imkanlar;

• Yıl boyu süren Tofaş Akademi rehberliğinde yönetsel eğitimler
• Koçluk/Takım koçluğu, mentorluk ve bireysel gelişim danışmanlığı alma imkanı
• Koç Akademi eğitim gelişim fırsatları
• Tofaş ve diğer Koç Grubu şirketleri içerisinde rotasyon imkanı
• Stellantis bağlantılı projelerde dönemsel olarak yurtdışında çalışma imkanı
• Kariyerine yön verebileceğin kariyer programları

Davranışsal Yetkinlikler; "Tofaş Liderlik Prensipleri" üzerinden değerlendirilecektir.

*Önceliği müşteridir

*Değerli hissettirir

*Özü sözü birdir

*İddialı ve rekabetçidir

*Yenilikçi ve yalındır

*Şirketi sahiplenir

*Yetenekleri Keşfeder ve Geliştirir

*İşine hakimdir

*Liderlik Prensipleri ile Best Fit tanımına uygun nitelikler kapsama alınacaktır.