Project Manager

El mayor activo de DQS/ somos las personas que formamos el equipo, por eso nuestra propuesta de valor es People Centric. Desafiamos las estructuras rígidas de mando y apostamos por una estructura flexible, donde todas las personas somos partes iguales de un mismo todo: el DQS/team.

DQS/ nos diferenciamos de otras consultoras tecnológicas por nuestro buen ambiente de trabajo y porque nos preocupamos por las personas y su bienestar, además de su desarrollo profesional y personal.

En este momento, estamos buscando una persona que asuma el rol de Project Manager para unirse a nuestro equipo.

Descripción: Supervisar y gestionar proyectos desarrollados por DQS basados en implementación de tecnología Microsoft.

Responsabilidades:

• Planificación y desarrollo de la estrategia del proyecto, incluida la definición de los objetivos y calendario del proyecto.
• Gestión del presupuesto, el calendario y los recursos del proyecto.
• Anticipación de riesgos y supervisión de los problemas, aportación de soluciones y aplicación de los cambios necesarios para garantizar el cumplimiento del alcance y calendario del proyecto.
• Entrenar y gestionar al equipo para aprovechar su tiempo de manera productiva.
• Relación con colaboradores y stakeholders.
• Ser resolutivo y saber tomar decisiones ágilmente y de forma eficiente.

Se valorarán conocimientos en tecnología Microsoft Business Apps, Azure, Microsoft 365 y DevOps.

Experiencia mínima de cinco (5) años en implantación de proyectos de software basados en metodología agile

Imprescindible capacidad de comunicación verbal y escrita en inglés.

Funciones:

• Control económico del proyecto.
• Coordinar, documentar y asignar tareas para el equipo de proyecto y proporcionar al equipo dirección y apoyo.
• Informar periódicamente de los avances a las partes interesadas.
• Facilitar las sesiones de seguimiento tanto internas como con el cliente creando el material de soporte que sea necesario.
• Imputación y revisión de horas en el sistema.

Qué ofrecemos:

• Contrato de trabajo indefinido, jornada completa
• Acuerdo de teletrabajo 50%
• determinar según formación, experiencia y entrevista técnica.
• Retribución flexible (restaurante, transporte, guardería, seguro médico) y variable (bono anual)
• Plan formativo personalizado, ligado a certificaciones Microsoft.
• Acceso a Universidad Corporativa y nuestros Eventos Team Building.
• Transparencia y honestidad.

A partir de aquí, te ofrecemos todo un mundo de posibilidades por explorar y definir, alineando objetivos.

En 2025 somos empresa certificada Great Place to Work por cuarto año consecutivo.

En DQS/ nos comprometemos con lograr la diversidad en la plantilla en términos de género, raza, nacionalidad y cultura. Animamos a las personas de grupos minoritarios y personas con discapacidad a presentar su candidatura.

Si reúnes la motivación necesaria, rellena esta solicitud de empleo para evaluar tu candidatura para unirte al DQS/team.