Analista RH Jr (Remuneração e Benefícios) – RP 19024
Sistema FiepBrazil3 days ago
Full-timeHuman Resources
Track This Job
Add this job to your tracking list to:
- Monitor application status and updates
- Change status (Applied, Interview, Offer, etc.)
- Add personal notes and comments
- Set reminders for follow-ups
- Track your entire application journey
Save This Job
Add this job to your saved collection to:
- Access easily from your saved jobs dashboard
- Review job details later without searching again
- Compare with other saved opportunities
- Keep a collection of interesting positions
- Receive notifications about saved jobs before they expire
AI-Powered Job Summary
Get a concise overview of key job requirements, responsibilities, and qualifications in seconds.
Pro Tip: Use this feature to quickly decide if a job matches your skills before reading the full description.
Description
Sistema Fiep é sinônimo de fortalecimento da indústria. Trabalhamos de forma integrada, visando ser referência nacional no desenvolvimento industrial, no apoio ao associativismo e no atendimento eficiente.
Esta é a nossa missão: Promover, representar e defender a indústria paranaense, em busca da melhor competitividade e desenvolvimento sustentável.
Para você que deseja contribuir com o nosso propósito, de transformar o Paraná no melhor lugar para a indústria no Brasil, esta vaga pode ser sua!
Qual é a posição?
Analista RH Jr (Remuneração e Benefícios) – RP 19024 Sistema Fiep (Fiep, Sesi, Senai e IEL)
Estamos em busca de um(a) profissional para atuar na área de Remuneração, apoiando as rotinas relacionadas a movimentações salariais, estrutura de cargos e benefícios.
Quais são os desafios e as principais responsabilidades?
Gostou? Então verifique se você possui os requisitos abaixo:
Local de trabalho: Senai - Sede (Endereço: Avenida Cândido de Abreu, 200 – Centro Cívico - Curitiba/PR)
Horário: Segunda a sexta das 09:00h às 12h00 e das 13h00 às 18h00 – 40 horas semanais
Em caso de reaproveitamento podemos considerar outros horários de atuação à critério de aceite do candidato aprovado.
Tipo de contrato: CLT Determinado (06 meses)
Confira as etapas deste processo seletivo (todas eliminatórias):
Triagem RH - Triagem do Gestor - Solicitação documentos comprobatórios - Entrevista RH - Entrevista de Validação - Admissão.
Ficou interessado? Candidate-se e boa sorte!
O prazo para inscrição neste processo seletivo é do dia 05/03/2026 a 17/03/2026.
Essa vaga também se destina a pessoas com deficiência (PCD) ou reabilitados(as).
Este processo seletivo tem validade de 24 meses, podendo ocorrer o aproveitamento de candidatos aprovados em novas oportunidades deste mesmo perfil nas casas do Sistema Fiep (Fiep, Sesi, Senai e IEL) seguindo a ordem de classificação.
Sistema Fiep é sinônimo de fortalecimento da indústria. Trabalhamos de forma integrada, visando ser referência nacional no desenvolvimento industrial, no apoio ao associativismo e no atendimento eficiente.
Esta é a nossa missão: Promover, representar e defender a indústria paranaense, em busca da melhor competitividade e desenvolvimento sustentável.
Para você que deseja contribuir com o nosso propósito, de transformar o Paraná no melhor lugar para a indústria no Brasil, esta vaga pode ser sua!
Qual é a posição?
Analista RH Jr (Remuneração e Benefícios) – RP 19024 Sistema Fiep (Fiep, Sesi, Senai e IEL)
Estamos em busca de um(a) profissional para atuar na área de Remuneração, apoiando as rotinas relacionadas a movimentações salariais, estrutura de cargos e benefícios.
Quais são os desafios e as principais responsabilidades?
- Apoiar na análise e conferência de movimentações salariais (promoções, méritos, transferências, reenquadramentos, entre outros);
- Auxiliar nas análises relacionadas à estrutura de cargos e salários, garantindo consistência e aderência às políticas internas;
- Contribuir com análises e atendimento de chamados relacionados a benefícios (Plano de Saúde, VA/VR, entre outros);
- Apoiar na consolidação e organização de informações para apresentações e reports gerenciais da área;
- Interagir com áreas parceiras para esclarecimento de dúvidas relacionadas a remuneração, movimentações e benefícios;
- Apoiar no controle e acompanhamento de indicadores da área.
Gostou? Então verifique se você possui os requisitos abaixo:
- Ensino Superior completo. Desejável nas áreas de em Administração, Recursos Humanos, Economia, Contabilidade ou áreas correlatas;
- Conhecimento de rotinas de RH;
- Conhecimento em rotinas de Folha de Pagamento;
- Forte atenção a detalhes e precisão nas análises.
- Desejável ter atuado na área de remuneração;
- Desejável pacote office intermediário (Excel);
- Candidatos Internos, atender aos critérios de elegibilidade PL 0031 (4.2.3).
- Noções de Orçamento de Pessoal;
- Experiência prévia com Sistema Sênior.
Local de trabalho: Senai - Sede (Endereço: Avenida Cândido de Abreu, 200 – Centro Cívico - Curitiba/PR)
Horário: Segunda a sexta das 09:00h às 12h00 e das 13h00 às 18h00 – 40 horas semanais
Em caso de reaproveitamento podemos considerar outros horários de atuação à critério de aceite do candidato aprovado.
Tipo de contrato: CLT Determinado (06 meses)
Confira as etapas deste processo seletivo (todas eliminatórias):
Triagem RH - Triagem do Gestor - Solicitação documentos comprobatórios - Entrevista RH - Entrevista de Validação - Admissão.
Ficou interessado? Candidate-se e boa sorte!
O prazo para inscrição neste processo seletivo é do dia 05/03/2026 a 17/03/2026.
Essa vaga também se destina a pessoas com deficiência (PCD) ou reabilitados(as).
Este processo seletivo tem validade de 24 meses, podendo ocorrer o aproveitamento de candidatos aprovados em novas oportunidades deste mesmo perfil nas casas do Sistema Fiep (Fiep, Sesi, Senai e IEL) seguindo a ordem de classificação.
Key Skills
Ranked by relevanceReady to apply?
Join Sistema Fiep and take your career to the next level!
Application takes less than 5 minutes