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AI-Powered Job Summary
Get a concise overview of key job requirements, responsibilities, and qualifications in seconds.
Pro Tip: Use this feature to quickly decide if a job matches your skills before reading the full description.
Principali mansioni:
- Gestione amministrativa del personale (contratti, presenze, ferie, permessi)
- Supporto nei processi di selezione e onboarding dei nuovi dipendenti
- Aggiornamento e gestione dei database HR
- Collaborazione con i responsabili di reparto per la pianificazione delle risorse
- Supporto alle attività di formazione e sviluppo interno
- Capacità organizzative e relazionali
- Precisione, riservatezza e affidabilità
- Conoscenza base degli strumenti informatici e del pacchetto Office
- Diploma o laurea in ambito economico, comunicazione o affini
- Gradita esperienza in ruoli HR o amministrativi
- Contratto commisurato all'esperienza
- Orario infrasettimanale lunedì-venerdì, full time
- Affiancamento iniziale
- Corsi di formazione offerti
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