A2A
UX-UI DESIGNER
A2AItaly21 hours ago
Full-timeDesign, Art/Creative +1


Chi cerchiamo

Per la nostra sede di Milano - Via Copernico siamo alla ricerca di una risorsa da inserire come UX/UI DESIGNER all’interno del team “Digital Product Evolution & Experience”. La struttura ha lo scopo di definire la strategia di evoluzione dei canali digitali delle società di vendita del Gruppo, guidando l’innovazione di medio periodo attraverso attività di scouting e ricerca di prodotto. Governa l’intero processo di innovazione, dall’envisioning alla prototipazione, definendo le direzioni di ricerca e garantendo qualità, coerenza e solidità metodologica. Inoltre, realizza prototipi in collaborazione con i team di sviluppo delle società di vendita del Gruppo.

Per quale società 

A2A S.p.A. 

A2A S.p.A. In A2A l'organizzazione principale dei servizi di Corporate comprende le attività di guida, indirizzo strategico, coordinamento e controllo della gestione industriale, nonché i servizi a supporto del business e delle attività operative (esempio: servizi amministrativi e contabili, legali, di approvvigionamento, di gestione del personale, di information technology, di comunicazione servizi di fonia fissa e mobile, etc.) i cui costi, al netto di quanto riaddebitato per competenza alle singole Business Units in base ai servizi resi, rimangono in carico alla Corporate. 

Ti occuperai di

  • Supportare la definizione della strategia dei canali digitali (web e app) partecipando a workshop di co-design;

  • Definire l’architettura delle informazioni, i flussi di navigazione e il disegno delle interfacce utilizzando il Design System;

  • Supportare le sessioni di user testing, ricavando gli insight utili per migliorare l’interfaccia;

  • Argomentare le scelte di design in modo oggettivo e con approccio data-driven;

  • Collaborare con i team di Marketing, Comunicazione, struttura di vendita e di Customer Service per recepire i requisiti e definire soluzioni di UX/UI;

  • Collaborare con il team IT costantemente cercando di trovare il giusto trade off tra fattibilità e miglior esperienza possibile per l’utente.



Sei la persona giusta se ti riconosci in questo profilo

  • Sei in possesso di laurea

  • Hai esperienza di almeno 3 anni in ruoli affini;

  • Sai definire flussi di navigazione e architettura dell'informazione;

  • Conosci a fondo Figma, per disegnare prototipi navigabili, interfacce e componenti in autolayout e con l’utilizzo di variabili;

  • Sai realizzare wireframe, mockup e prototipi (in bassa e alta fedeltà);

  • Saì declinare in UI i wireframe basandosi su un Design system;

  • Sei capace di progettare interfacce web e app responsive;

  • Conosci i principi di usabilità e accessibilità;

  • Disegni in modo “data driven”, basandosi su dati qualitativi e quantitativi (es. survey, analytics) per identificare pain point e opportunità di miglioramento;

  • Hai familiarità con le attività di user research (interview, survey etc.) e di service design (personas, user journey, etc.);

  • È preferibile la conoscenza delle logiche di UX writing e familiarità con la metodologia del design thinking;

  • È considerata un plus la capacità di lavorare in progetti gestiti con metodologie Agile, in particolare Scrum;

  • È considerata un requisito preferenziale la conoscenza base dei linguaggi CSS and HTML e delle logiche di programmazione front end

  • Completano il profilo flessibilità, orientamento al teamworking, problem solving, proattività, iniziativa ed autonomia.



Che cosa offriamo

  • Flessibilità: flessibilità negli orari di entrata/uscita e pausa pranzo; Smartworking sino al 60% dell’orario di lavoro su base bimestrale

  • Pasti: Buoni pasto elettronici in smartworking
  • Salute e benessere: assistenza sanitaria integrativa, supporto psicologico attraverso counseling, webinar dedicati al benessere psicofisico e vaccino antinfluenzale
  • Famiglia: A2A Life Caring, iniziativa a supporto della genitorialità attraverso un mese aggiuntivo retribuito al 100% per maternità/paternità, rimborsi spese per figli, convenzioni con asili nido, team coaching per neogenitori; spazio caregiver, offriamo webinar e uno spazio di ascolto dedicati a chi si prende cura di persone fragili o non autosufficienti
  • A2A Life Sharing: Piano di Azionariato Diffuso del Gruppo A2A che prevede l’assegnazione di azioni ordinarie di A2A con la possibilità di beneficiare di ulteriori azioni nel tempo
  • Formazione e sviluppo: programma di induction dedicato ai nuovi assunti, gestione dei talenti, corsi di formazione e possibilità di crescita interna e job rotation tramite candidatura interna
  • Risparmio e tempo libero: oltre 300 convenzioni, tra cui trasporti pubblici, attività sportive, viaggi, eventi culturali, e offerte speciali per luce e gas. Opzioni per il car sharing e la conversione del premio di risultato in benefit di welfare
  • Ambiente di lavoro: promuoviamo una cultura che valorizza la diversità, l’equità e l'inclusione (DE&I); potrai inoltre avere la possibilità di unirti a un team dedicato allo sviluppo di iniziative e progetti su queste tematiche. Sosteniamo l'evoluzione tecnologica e offriamo strumenti e risorse per promuovere il lavoro digitale.


Saranno valutate esclusivamente le candidature inviate tramite il Sito Carriere aziendale. 

Ci impegniamo ogni giorno per creare un ambiente di lavoro inclusivo e innovativo, fondato sul rispetto, sull’etica e sulle pari opportunità garantendo la valorizzazione delle diversità.

La selezione è rivolta a candidati e candidate in linea con le competenze richieste. I dati personali raccolti verranno trattati nel rispetto del Regolamento Ue 2016/679 (GDPR). Tutte le nostre opportunità sono aperte anche a profili tutelati da Legge 68/99. 

Scopri di più sul Gruppo a2a

Opportunità di lavoro   https://t.ly/CiTRn

Le nostre persone   https://t.ly/djoa3

Formazione   https://t.ly/Nr5Fr

Ascolta “Accanto”, il Podcast che racconta cosa significa oggi lavorare in A2A  https://t.ly/pRaU4

Per conoscere il nostro processo di selezione e prepararti al meglio al colloquio

Consigli per l’iter di selezione   https://t.ly/N6pil

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