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5ème employeur du territoire champardennais, l’Université de Reims Champagne-Ardenne emploie environ 2500 agents permanents localisés sur 6 sites.
Choisir l’Université de Reims Champagne Ardenne, c’est intégrer une université dynamique, ambitieuse, innovante, ancrée sur son territoire et ouverte à l’international. C’est aussi contribuer à la qualité de vie et à la réussite de nos étudiants et favoriser le développement des projets de recherche.
Mission
Le ou la chargé·e de développement exercera ses fonctions sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice, et en relation fonctionnelle étroite avec le pôle SNI.
- Mettre en place et en œuvre une stratégie de développement en matière de projets en sciences du numérique et de l’ingénieur
- Sensibiliser, former et mobiliser la communauté universitaire autour du financement et de la « culture projet »
- Accompagner les porteurs de projet et assurer l’ingénierie de montage de projet
Profil
Connaissances
Le ou la candidat·e devra être titulaire d’un diplôme de niveau Bac+5 dans un domaine en lien avec le pôle SNI : informatique, mathématiques appliquées, sciences de l’ingénieur, chimie ou physique appliquée. Un doctorat dans l’un de ces domaines serait un atout. Il ou elle devra avoir une bonne connaissance des institutions européennes, des programmes de financement européens (Horizon Europe, ERC, Erasmus+, etc.), ainsi que des règles juridiques, administratives et financières relatives au montage de projets internationaux. La connaissance du cadre réglementaire de l’enseignement supérieur est attendue. Un bon niveau d’anglais professionnel est requis.
Savoir-faire
Le ou la chargé·e devra être capable de conduire des projets, d’en assurer le suivi budgétaire, de monter des partenariats, de rédiger des documents techniques et stratégiques, et de maîtriser les outils bureautiques et systèmes d'information liés à l’activité. Il ou elle devra également être à l’aise avec l’animation de formations, de réunions ou d’ateliers, et capable de communiquer avec des interlocuteurs variés, internes comme externes.
Savoir-être
Le poste requiert un excellent esprit d’équipe, un bon relationnel, une grande diplomatie et une capacité à partager l’information dans un esprit de coopération. Il ou elle devra faire preuve de polyvalence, de réactivité, d’autonomie, de rigueur et de pédagogie.
Contraintes Particulières De Travail
Le poste implique des déplacements ponctuels en France et en Europe, ainsi que des activités multisites (campus et siège URCA). Des pics de charge importants peuvent être observés selon les calendriers des appels à projets. Le poste requiert également une forte réactivité dans le traitement des demandes et une grande capacité d’adaptation.
Type De Recrutement
- Poste de catégorie A
- CDD à pourvoir dès que possible et jusqu'au 31/08/2027
- Rémunération selon expérience
- Participation à la protection sociale complémentaire
- Accès aux services de l’Université : sports, culture et évènementiel, apprentissage des langues
- Comité d’action sociale, prestations sociales de l’établissement et interministérielles
Date limite de réception des candidatures : 18 avril 2026
Référence de l'offre : p12fs31xy9
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