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Créée en 1989, SCALIAN compte aujourd’hui plus de 5500 collaborateurs répartis dans 11 pays et 15 implantations en France pour un chiffre d’affaires de 550 millions d’euros. SCALIAN travaille pour des grands Groupes du CAC40 sur des projets en AT ou au forfait.
Labellisée Great Place to Work, SCALIAN connait une croissance de 20% chaque année.
Pourquoi SCALIAN ?
- Parce que Scalian vous accompagne dans le développement de votre carrière : programme d'onboarding complet sur 1 an avec votre manager et votre RH, programmes de formation personnalisés, communautés techniques, événements internes
- Parce que Scalian favorise la Qualité de Vie au Travail : certifications Great Place to Work® et Best Workplaces for Women, prime de cooptation, prime vacances, accord télétravail
- Parce que Scalian développe une politique RSE concrète et ambitieuse : mobilité durable, actions environnementales, actions handicap (accord agréé, processus de recrutement inclusif, formation des managers et des recruteurs, mission handicap avec temps dédié.
Offre d’emploi : Scrum Master (H/F)
Lieu : Montpellier
Télétravail : 2 jours / semaine
Type de contrat : CDI
Rémunération : 50k€ - 55k€
Démarrage : Dès que possible
Expérience requise : 3 à 5 ans d’expérience sur un poste similaire
Vos missions principales seront les suivantes :
- Animer les cérémonies Scrum (daily, sprint planning, sprint review, rétrospective)
- Accompagner l’équipe dans l’application des principes agiles et Scrum
- Identifier et lever les obstacles impactant l’équipe
- Faciliter la communication entre les parties prenantes
- Suivre les indicateurs agiles
- Contribuer à l’amélioration continue des pratiques et de la performance de l’équipe
- Expérience confirmée en tant que Scrum Master (3 ans minimum)
- Certification Scrum Master (PSM, CSM) appréciée
- Excellentes compétences en communication et facilitation
- Accord annualisation du temps de travail (9 à 10 jours de RTT)
- Accord télétravail
- Tickets restaurants
- Mutuelle Groupe et prévoyance
- Primes vacances
- Accord de participation
- Dispositifs épargne salariale et retraite
- Compte épargne temps
- Accompagnement parentalité (berceaux en crèche)
- Financement vélo électrique et indemnités kilométrique vélo
- Programme cooptation et apport d’affaires (prime de 1000 à 1500€ brut)
- Avantages CSE (chèques vacances, tarifs préférentiels, subventions trimestrielles, chèques cadeaux, ...)
Key Skills
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