Vam je berljivost kode pomembna? Uživate v ustvarjanju učinkovitih programskih rešitev? Stremite k avtomatizaciji poslovnih procesov? Želite biti del večje razvojne ekipe in razvijati napredne sisteme na področju energetike in trajnostnega prehoda? Sledite trendom na področju razvoja tehnologij in se v prihodnosti vidite na tem področju?

Vse izkušene kandidate kot tudi ambiciozne začetnike vabimo, da sprejmejo izziv!

Energetika je na pragu velikih sprememb: razpršeni obnovljivi energetski viri, elektromobilnost, nove tehnologije, digitalizacija, trajnostne rešitve, čista in decentralizirana energija za vsakogar. Z odločnimi in samozavestnimi koraki v skupini GEN-I stopamo na pot zelene transformacije in spodbujamo posameznika, da pripomore k boljši, bolj zeleni prihodnosti. Z ekipo strokovnjakov raznovrstnih področij razvijamo rešitve, ki bodo omogočile čisto energijo in razogljičenje posameznika in podjetij. Že vse od svoje ustanovitve se uvrščamo med najbolj inovativne in hitro rastoče akterje, ne le na slovenskem ampak tudi na evropskem energetskem trgu. Z enakim zagonom in še večjo motivacijo želimo spremeniti svet na bolje.

Ker velike spremembe zahtevajo najboljše, iščemo okrepitve z najboljšimi.

Izzivi:

• Načrtovanje in oblikovanje rešitev z uporabo sodobnih tehnologij.
• Razvoj programske opreme z uporabo dobrih praks.
• Skrb za izboljšavo in optimizacijo produktov.
• Tesno sodelovanje s poslovnimi nosilci pri pripravi in razvoju najboljših rešitev.
• Izobraževanje na področju IT in prenos znanja med člane ekipe.

Naša pričakovanja:

• Vsaj VI. stopnja izobrazbe relevantne smeri.
• Izkušnje pri načrtovanju in razvoju programske opreme z uporabo sodobnih in uveljavljenih praks in pristopov.
• Poznavanje vsaj enega od naštetih programskih jezikov C# (oz. ogrodja .NET), Python, Java, izkušnje z relacijskimi podatkovnimi bazami.
• Interes po poznavanju celotnega življenjskega cikla razvoja (DevOps, ...).
• Želja po poznavanju poslovnih procesov in tesno sodelovanje z uporabniki pri pripravi in razvoju najboljših rešitev.
• Proaktivnost, visoka motiviranost ter želja po timskem delu.

Nudimo:

• Soustvarjanje zelene energetske transformacije s prodorno in zavzeto ekipo.
• Strokovni in osebni razvoj, podprt z izobraževanji in mentorskimi programi.
• Možnost hibridnega dela.
• Delo v inovativnem energetskem in dinamičnem mednarodnem okolju.
• Neomejene količine kave in sadja na delovnem mestu.
• Članstvo v aktivnem športnem društvu z 20 različnimi sekcijami, ki ponuja druženje z več kot 450 aktivnimi člani.

Lokacija dela: Ljubljana, Krško ali Nova Gorica

Prosimo za oddajo življenjepisa in motivacijskega pisma preko prijavnega obrazca do vključno 2. 4. 2026.