Witco
Product Manager
WitcoFrance6 days ago
Full-timeProduct Management, Marketing
Description du poste

Nous recherchons un(e) Product Manager, passionné(e) par le produit et à l’aise dans un environnement agile et multiculturel. Tu joueras un rôle clé dans le développement du produit, en lien direct avec notre VP Product.

Tes missions

  • Définir la roadmap produit, en priorité sur les offres et fonctionnalités sous votre responsabilité, avec pour objectif de maximiser la valeur client.
  • Diffuser la vision produit au sein de l’organisation et embarquer les parties prenantes.
  • Recueillir et consolider les besoins auprès des utilisateurs internes et clients.
  • Prendre le lead sur la phase de Discovery produit, en collaboration avec le PD et le Tech Lead.
  • Rédiger les user stories et les critères d’acceptance pour guider les développements.
  • Animer une équipe de 5+ développeurs en mode Agile et coordonner les interactions avec 2 autres équipes produit.
  • Garantir la tenue des plannings : gestion du backlog, anticipation des risques, adaptation face aux changements.
  • Faire évoluer le périmètre data & stats du produit avec une approche structurée.

Les plus du poste

  • Périmètre à fort impact (data & hybrid work) visible par l’ensemble de nos clients.
  • Environnement stimulant, au sein d’une équipe tech à Paris.
  • Culture de l’amélioration continue et de l’innovation.
  • Collaborations transverses avec les équipes Produit, Data, Développement, Revenue et Support.

Profil recherché

  • Minimum 4 ans d’expérience en tant que Product Manager ou dans un rôle similaire mêlant gestion produit, technique et collaboration transverse.
  • À l’aise dans un environnement agile, structuré et en constante évolution.
  • Autonome, rigoureux(se), fast paced environment, tu as le goût du travail bien fait et sais structurer tes démarches.
  • Excellentes compétences en communication écrite et orale.
  • Français courant (niveau natif ou équivalent) indispensable ; anglais professionnel minimum requis.

Rémunération et avantagesSalaire annuel brut : selon profil et expérience

🏠 Deux jours de télétravail hebdomadaire

👥 Une équipe internationale

📚 Budget de formation individuel

🏥 Mutuelle santé avec Benefiz

🍽 Tickets restaurant et offre Flex Benefiz

🎉 Teambuildings et afterworks

Notre processus de recrutementNotre processus de recrutement est conçu pour être transparent et fluide. À chaque étape, tu auras l’occasion de découvrir notre manière de travailler tout en nous permettant de mieux te connaître.

  • Étape 1 : Entretien téléphonique avec l’équipe RH en charge de ce recrutement (45 min)
  • Étape 2 : Entretien avec Myriam, ta futur manager (45 min)
  • Étape 3 : Cas pratique (en asynchrone à la maison)
  • Étape 4 : Petit Oral : évaluation de tes compétences et rencontre avec une partie de ta future équipe (45min)
  • Étape 5 : Entretien avec un C-level (30 min)

Key Skills

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