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Coordenador Adm. Pessoal JR/ Terceirização FOPAG
Brazil
· Full-time
·
Not Applicable
Sobre a Vaga
Buscamos um profissional motivado e com sólidas habilidades de gestão para assumir a posição de Coordenador Administrativo de Pessoal Júnior. O candidato ideal será o elo entre a estratégia da Gerência de Operações e a execução prática das rotinas de folha de pagamento, garantindo a excelência, assertividade e o cumprimento de prazos ao menor custo.
No Seu Dia-a-dia, Você Vai
O Coordenador Júnior será responsável pelo planejamento, organização e controle de todas as atividades operacionais e técnicas da área, com foco em:
Buscamos um profissional motivado e com sólidas habilidades de gestão para assumir a posição de Coordenador Administrativo de Pessoal Júnior. O candidato ideal será o elo entre a estratégia da Gerência de Operações e a execução prática das rotinas de folha de pagamento, garantindo a excelência, assertividade e o cumprimento de prazos ao menor custo.
No Seu Dia-a-dia, Você Vai
O Coordenador Júnior será responsável pelo planejamento, organização e controle de todas as atividades operacionais e técnicas da área, com foco em:
- Planejamento e Gestão: Responsável pelo planejamento, organização e controle das atividades operacionais, técnicas e administrativas da área, conforme políticas e objetivos definidos pela Gerência de Operações.
- Coordenação de Processos: Coordenar os macroprocessos da folha de pagamento, com foco na análise, validação e acompanhamento do cronograma.
- Garantia de Assertividade: A responsabilidade principal é garantir a assertividade no resultado dos processos da folha de pagamento antes do envio ao cliente.
- Otimização e Padrões: Definir indicadores e padrões dos processos para garantir os entregáveis da Matriz de Responsabilidade, buscando a excelência no atendimento, o cumprimento dos prazos e a execução ao menor custo possível, com adequada alocação de recursos (humanos e materiais).
- Conhecimento Essencial: Domínio em Legislação Trabalhista e suas aplicações.
- Ferramentas: Proficiência obrigatória em Excel.
- Conhecimento no sistema GA - Global Antares.
- Conhecimento na LGPD (Lei Geral de Proteção de Dados) e suas aplicações no contexto da folha de pagamento.
- Salário competitivo.
- Benefícios como plano de saúde e odonto, seguro de vida, vale-refeição ou alimentação e vale-transporte;
- Ajuda de custo Home Office e auxílio creche;
- Programa de academia – Gympass e Totalpass;
- Programa de reconhecimento por tempo de casa;
- Programa de Qualidade de Vida;
- Plataforma ZenKlub para o seu bem-estar;
- Ambiente de trabalho colaborativo e oportunidades de desenvolvimento;
- Sistema de trabalho hibrido;
Key Skills
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Entry
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- Posted
- Mar 30, 2026
- Type
- Full-time
- Level
- Not Applicable
- Location
- São Paulo
- Company
- Apdata do Brasil
Industries
IT Services
IT Consulting
Categories
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