Estágio de Verão - Recursos Humanos

Localização

Sintra, PT, 2710-089

Data de publicação: 30/03/2026

Tipo De Contrato

Tipo de trabalho: Híbrido

Tempo Parcial/Tempo Completo: Tempo integral

Localização: Sintra

Duração: 2 meses

Fim das Candidaturas: 30/04/2026

Sobre a Diaverum

A Diaverum é uma multinacional de origem sueca, prestadora global de cuidados de diálise, presente em mais de 20 países na Europa, América Latina, Médio Oriente e Ásia. Trabalhamos todos os dias com um propósito claro: melhorar a qualidade de vida dos doentes renais. Mais do que uma empresa de saúde, somos uma equipa que acredita no impacto do que faz - e este estágio é uma oportunidade para aprender num ambiente dinâmico e contribuir para uma missão com verdadeiro significado.

Estagiário de Verão de Recursos Humanos

O Estágio de Verão em Recursos Humanos tem como objetivo proporcionar ao estudante uma experiência prática na área de gestão de pessoas, permitindo o contacto com processos e práticas de gestão de recursos humanos.

O estagiário irá apoiar a equipa de RH em atividades administrativas, técnicas e operacionais, contribuindo para o bom funcionamento dos processos internos e adquirindo conhecimentos nas áreas de recrutamento, gestão de colaboradores, análises do departamento e apoio a iniciativas de desenvolvimento organizacional.

Principais Funções e Responsabilidades

Apoio aos processos de Recrutamento e Seleção, nomeadamente, na elaboração divulgação de ofertas de emprego, Auxiliar na triagem curricular e apoiar no agendamento de entrevistas e comunicação com candidatos.

Apoio administrativo de Recursos Humanos, nomeadamente, colaborar na atualização e organização de processos individuais de colaboradores, auxiliar na manutenção e atualização de bases de dados de colaboradores, e apoiar na preparação de documentos e relatórios de RH.

Suporte a iniciativas de desenvolvimento e clima organizacional, apoiar o departamento na organização de ações de formação ou atividades internas; colaborar na preparação de materiais de comunicação interna, contribuir para iniciativas de integração de novos colaboradores.

Análises e Relatórios de atividade, nomeadamente, apoiar na recolha e organização de dados para análise e relatórios internos do departamento

Requisitos

• Estudante do ensino superior em áreas como Gestão de Recursos Humanos, Psicologia Organizacional, Gestão, Sociologia ou áreas similares.
• Conhecimentos básicos de ferramentas informáticas (M365, Sharepoint, PowerBI)
• Interesse pela área de gestão de pessoas e desenvolvimento organizacional.
• Capacidade de organização e tratamento de informação.
  
  

Competências Comportamentais

• Boa capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal.
• Proatividade e vontade de aprender.
• Sentido de responsabilidade e organização.
• Capacidade de trabalho em equipa.
• Discrição e respeito pela confidencialidade da informação.