Scrum Master

Experis, brand di ManpowerGroup - leader in 54 paesi nella Ricerca e Selezione del personale, sviluppo di Career and Skills, Consulenza IT and Engineering e System Integration è il technical partner ideale per ogni azienda che necessita di realizzare progetti in ambito tecnico ed ingegneristico, ricercare talenti e sviluppare risorse attraverso soluzioni veloci, efficaci ed innovative.

Experis ricerca un* Scrum Master per un nostro importante cliente leder nel settore dell’automazione industriale.

L’azienda sviluppa internamente PC industriali, monitor, pannelli operatore (HMI) e software proprietari, tra cui UBIQUITY e UNIQO, garantendo il controllo completo dell’intera filiera tecnologica.

Attività Principali:

• Supporto al team software cross‑funzionali nell’applicazione delle pratiche Agile/Scrum/Kanban.
• Facilitare le principali cerimonie Scrum (Daily, Sprint Planning, Sprint Review, Retrospective) con guida e supporto, assicurando chiarezza su obiettivi e priorità.
• Collaborare con Product Owner e team per migliorare la comprensione del backlog, la definizione delle User Story e i criteri di accettazione.
• Assistere nell’identificazione e nel tracciamento di impedimenti e rischi, coinvolgendo gli stakeholder appropriati per la risoluzione.
• Promuovere trasparenza e comunicazione tramite strumenti condivisi (Teams, board, documentazione).
• Partecipare alle attività di miglioramento continuo, contribuendo alla Definition of Ready/Done e supportando pratiche di qualità e flusso.
• Supportare attività di pianificazione e coordinamento con team distribuiti (milestone congiunte, punti di integrazione, demo).

Requisiti:

• Laurea triennale o magistrale in Ingegneria Informatica, Ingegneria Gestionale o discipline tecniche affini.
• Conoscenza di Scrum e Kanban, con forte interesse nello sviluppo di competenze di facilitazione e coaching.
• Conoscenze generali del ciclo di vita dello sviluppo software
• Buone capacità di comunicazione, organizzazione e collaborazione.
• Conoscenza della lingua inglese
• Familiarità con strumenti di collaborazione e gestione del backlog (es. Jira, Teams).

Offerta: Contratto a tempo indeterminato; CCNL Metalmeccanico, ticket, premio.

Range di RAL: 40 -42 da commisurare in base all’esperienza del/la candidato/a.

Modalità di lavoro: Ibrida

Sede di lavoro: Verona

ManpowerGroup promuove pari opportunità e rispetto della diversità e inclusione, valutando candidati qualificati senza considerare nazionalità, etnia, credo religioso, orientamento sessuale e disabilità