İnsan ve Kültür İş Ortaklığı Uzmanı

İnsan ve Kültür İş Ortaklığı Uzmanı

Perakende sektöründe faaliyet gösteren, güçlü kurumsal yapıya sahip bir organizasyonun İnsan ve Kültür ekibinde görevlendirilmek üzere İş Ortaklığı Uzmanı arayışımız bulunmaktadır.

Bu rolde, sorumluluk alanınızdaki mağazalara İnsan ve Kültür süreçlerinde uçtan uca destek vererek, iş sonuçlarına ve çalışan deneyimine katkı sağlamanız beklenmektedir.

Görev ve Sorumluluklar

• Sorumluluk alanındaki mağazalar için işe alım süreçlerini planlamak ve yürütmek
• Mağaza çalışanlarına tüm İnsan ve Kültür süreçleri, sistemleri ve uygulamaları konusunda destek sağlamak
• Düzenli mağaza ziyaretleri gerçekleştirerek saha ile merkez arasındaki iletişimi güçlendirmek
• Performans değerlendirme, gelişim ve kariyer süreçlerini yöneticilerle birlikte takip etmek
• Geri bildirim ve takdir kültürünü destekleyen uygulamaların hayata geçirilmesine katkı sağlamak
• İnsan ve Kültür politika ve süreçlerinin sahada etkin şekilde uygulanmasını desteklemek
• Çalışan bağlılığı ve memnuniyetini artırmaya yönelik projelerde aktif rol almak

Beklenen Kriterler

• Üniversite mezunu
• İnsan Kaynakları alanında 2–8 yıl deneyimli
• Tercihen perakende / mağazacılık sektöründe tecrübeli
• Tercihen İngilizce bilgisine sahip
• İletişim ve sunum becerileri güçlü
• Analitik düşünebilen, veriyle çalışmaya yatkın
• Sonuç ve çözüm odaklı
• Empati yeteneği gelişmiş, çalışan deneyimine önem veren
• Hızlı adapte olabilen, değişim yönetiminde aktif rol alabilen
• Operasyonel dinamikleri anlayabilen ve çevik aksiyon alabilen