Senior Specialist Fullstack Engineering (all genders)

Komm zur AXA, der führenden Versicherung der Schweiz - als

Senior Specialist Fullstack Engineering (all genders) 80-100%

Winterthur / Smart Working

Dein Beitrag zu unserer Erfolgsgeschichte

In dieser Rolle entwickelst und gestaltest du eine moderne, benutzerfreundliche Oberfläche für die Dokumentenverwaltung und -Administration. Gleichzeitig bist du verantwortlich für die Konzeption und Umsetzung der Backend-Services und APIs, die von verschiedenen Consumer-Anwendungen genutzt werden. Dabei setzt du eigenständig Business-Features um, um unsere Lösungen effizienter, sicherer und innovativer zu gestalten.

Dein Beitrag

• Gestaltung & Entwicklung: Entwicklung und Integration moderner UI-Komponenten sowie eigenständige Gestaltung und Umsetzung von Backend-Services und APIs
• Feature-Implementierung: Design, Implementierung und Testing von Business-Features im Front- und Backend
• Agile Zusammenarbeit: Enge Zusammenarbeit mit internen Entwicklerteams und Fachbereichen in einem agilen Arbeitsumfeld
• DevOps & Automatisierung: Übernahme von Verantwortung im Team für den Betrieb unserer Plattform (DevOps) und dessen kontinuierlicher Verbesserung hinsichtlich Automatisierung
• KI-Integration: Einsatz von KI-Technologien zur Unterstützung bei Code-Generierung, automatisiertem Testing und Dokumentation, um Entwicklungsprozesse effizienter und qualitativ hochwertiger zu gestalten
  
  

Deine Fähigkeiten und Talente

• Fundierte Ausbildung & Erfahrung: Du hast ein Studium oder eine Lehre im Bereich Informatik absolviert und verfügst über mind. 2-3 Jahre Berufserfahrung
• Full-Stack-Expertise: Du bringst fundierte Kenntnisse in Java, React und Python mit und hast bereits praktische Erfahrungen in der Full-Stack-Entwicklung gesammelt
• Datenbanken:Du hast Erfahrung im Umgang mit relationalen (SQL) und nichtrelationalen (NoSQL) Datenbanken
• Begeisterung für KI: Du verfügst über Erfahrung in der KI-gestützten Entwicklung und freust dich, neue Features auszuprobieren und zu entwickeln
• Wünschenswerte Zusatzkenntnisse: Erfahrung mit modernen DevOps-Tools wie Kubernetes/Openshift, GitHub Actions, Terraform oder ArgoCD, Erfahrungen mit GCP (Google Cloud Platform)
• Du verfügst über eine strukturierte, selbstständige und verantwortungsvolle Arbeitsweise
• Du bist ein Teamplayer und gestaltest die Zusammenarbeit proaktiv
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse sind eine Voraussetzung
  
  

Das macht deinen Job besonders

• Spannende Tätigkeit in einem businesskritischen Produkt bei einem führenden Versicherungsunternehmen
• Flexibles Arbeiten in einem motivierten und kollegialen Team
• Smart Working (60% vor Ort / 40% Homeoffice)
• Attraktive Vergütung sowie flexible Arbeitszeiten
• Gestaltungsspielraum und aktive Mitwirkung an innovativen und zukunftsweisenden Projekten
  
  

AXA ist nicht nur eine Versicherung. Rund 600 Software- und System-Entwickler arbeiten auf dem Platz Schweiz und entwickeln inhouse die Technologie von morgen. Dabei kollaborieren wir auch in globalen Teams und Netzwerken.

Wir prägen und integrieren neueste Tools, veranstalten Hackathons und unsere agilen Produktteams laufen selbstorganisiert und sind von A bis Z eigenverantwortlich.

Um den digitalen Wandel aktiv zu gestalten, bauen wir auf smarte und neugierige Talente sowie technologieaffine Mitarbeitende, die danach streben, den Unterschied zu machen.

Dein zukünftiger Arbeitsort

Bewirb dich jetzt!

Motivationsschreiben? Darauf verzichten wir. Wir freuen uns stattdessen über deine Antworten auf unsere kurzen Fragen zur Stelle im Online-Bewerbungs-Tool.

Aus Datenschutzgründen werden nur Bewerbungen berücksichtigt, welche über den Online-Bewerbungslink eingereicht werden.

Hast du Fragen?

Bei Fragen rund um diese Stelle ist Ute Schläfli, Recruiting Manager, gerne für dich da, per oder via

Für diese Stelle können wir keine Bewerbungen über Personalvermittlungen berücksichtigen.

Unser Bewerbungsprozess

Lerne unseren Bewerbungsprozess kennen und erhalte Antworten auf Fragen, die Bewerbende uns häufig stellen. Solltest du während des Bewerbungsprozesses Unterstützung benötigen, melde dich einfach. Die Kolleginnen und Kollegen vom Recruiting helfen dir gerne weiter.

Vorteile

Gesundheit

• Eigenes AXA Gesundheitsmanagement
• Massageangebote
• Diverse Sport- Entspannungskurse
• Healthmanagement Seminare
• Ruheräume
  
  

Mobilität

• Erstattung von Halbtax-Abo, GA (anteilig)
• Vergünstigter Bezug von Reka Checks
• Rabatte bei Autokauf, -Leasing oder –Miete
  
  

Job & Familie

• 22 Wochen voll bezahlter Mutterschaftsurlaub
• 8 Wochen voll bezahlter Urlaub für den anderen Elternteil
• Betriebliche Familienzulagen
• Familienfreundliche Meetingzeiten
• Kostenloses Elterncoaching für Mitarbeitende
  
  

Weitere Vorteile

• Jährlich 5000 Swipoints (Wert CHF 500.-) zum Einsatz auf swibeco.ch
• AXA Shareplan
• Vergünstigte Verpflegung durch Lunchcard oder Personalrestaurants
• Rabatte für Shopping, Events, Freizeitangebote
  
  

Versicherung

• Rabatt von bis zu 30% auf Produkte der AXA
• Privatversicherung bei Berufs- und Nichtberufsunfällen
  
  

Flexibilität und Freiräume

• Diverse flexible Arbeitsmodelle (Smart Working und Flexwork)
• Mindestens 5 Wochen Ferien
• 2 Wochen Feriengeschenk alle 5 Jahre
• Flexibler Ferienkauf von bis zu 10 Tagen
• 3 Tage persönliche Lernzeit
  
  

Pensionskasse

• Leistungen der Pensionskasse und Arbeitgeberbeiträge weit über dem gesetzlichen Minimum
• Freie Wahl des Sparplans
• Flexibilität bei der Pensionierung
  
  

Über AXA

Jede Erfolgsgeschichte beginnt mit dem Glauben an sich selbst.

Als AXA sehen wir uns als Partnerin, die an deiner Seite steht und an dich glaubt. Deshalb fordern und fördern wir dich und zeigen dir proaktiv Möglichkeiten für deine Zukunft auf. Wir ermutigen dich und bieten dir Freiräume, damit du die Dinge, die dir wichtig sind, miteinander verbinden kannst. Gemeinsam mit deinem Engagement und deinem individuellen Beitrag wird daraus eine zukunftsweisende Partnerschaft. Für dich, für uns und für unsere Kundinnen und Kunden. Und das nicht nur für den Moment. Sondern auf lange Sicht.

Schreibe jetzt mit uns deine eigene Erfolgsgeschichte. Know You Can.

Smart Working

Bei der AXA setzen wir auf Vertrauen, Flexibilität und Teamarbeit. Im Zentrum unseres neuen Arbeitsmodells "Smart Working" steht dein Beitrag zu den Unternehmenszielen und nicht der Ort, an dem du arbeitest.

Diversity & Inclusion

Vielfalt, Chancengerechtigkeit und Inklusion liegen uns bei der AXA am Herzen. Unsere Unternehmenskultur fördert Respekt und Offenheit, damit jede Person bei uns ihr volles Potential entfalten kann.

Darauf sind wir stolz

Wir möchten unseren Mitarbeitenden ein bestmögliches Arbeitsumfeld bieten. Diese und andere Siegel bestärken uns darin.