HR Consultant

A Randstad, líder na área de soluções de trabalho e serviços de recursos humanos, pretende admitir um consultor RH, para a sua estrutura interna.

Numa área em constante mudança e que tem sido alvo de várias transformações como a área de serviços de recursos humanos, terá a possibilidade de acompanhar os desafios do negócio contribuindo para ajudar a Randstad a desenvolver o mundo do trabalho. Na Randstad vai encontrar o desafio que procura, num ambiente criativo e colaborativo, onde existe uma boa relação trabalho-vida pessoal e a oportunidade de desenvolver a sua carreira.

responsabilidades

• Gerir clientes, atuando como o especialista de conta a trabalhar no e para o cliente.
• Realizar e coordenar a gestão administrativa do processo dentro dos clientes.
• Participar em reuniões de planeamento com os clientes.
• Recrutar e selecionar candidatos para satisfazer as necessidades dos clientes.
• Organizar as atividades de acolhimento e formação para os trabalhadores colocados.
• Atuar como gestor de RH para os colaboradores colocados (acompanhar todo o ciclo do colaborador).
• Comunicar, aconselhar e informar os clientes e os trabalhadores, a todos os níveis, para garantir que as expectativas e os serviços correspondem.

competências

• Licenciatura
• Experiência de trabalho na área de consultoria de recursos humanos
• Forte capacidade de adaptação e de resiliência
• Forte capacidade analítica e de organização
• Forte capacidade para o relacionamento interpessoal
• Forte capacidade de trabalhar em equipa
• Excelente capacidade de comunicação (verbal e escrita)
• Elevado sentido de ética e responsabilidade

benefícios

• Oportunidade de trabalhar na empresa líder do setor
• Potencial de crescimento profissional
• Bónus anual, dependendo dos resultados da empresa
• Oportunidades de formação e desenvolvimento
• Possibilidade de aderir a um plano de poupança Randstad

A Randstad tem a missão de se tornar a empresa mais equitativa e especializada de talentos a nível mundial e, por isso, reiteramos que damos as boas-vindas a pessoas com as mais diversas capacidades e experiências. Assumimos o compromisso de garantir que o nosso processo de recrutamento e contratação satisfaça as necessidades de todas as pessoas. Preocupamo-nos com a igualdade de oportunidades, independentemente de etnia, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de género, nacionalidade, idade, informações genéticas, incapacidade ou qualquer outro estatuto de grupo protegido por lei. Desta forma, em cumprimento do previsto na Lei n.° 4/2019, de 10 de janeiro, esta oferta de emprego é compatível com pessoas com Certificado de Incapacidade igual ou superior a 60%. Caso necessites de alguma adaptação, de modo a tornar a tua candidatura ou entrevista mais confortável, por favor, não hesites em informar os/as nossos/as consultores/as de recrutamento.