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🚀 ¡Sumate a nuestro Equipo!
Estamos sumando a nuestro equipo de Recursos Humanos, un Coordinador/a de RRHH para nuestra tienda de General Pico-La Pampa.
La posición tendrá como objetivo liderar punta a punta el funcionamiento de los procesos de Recursos Humanos como ser, , Reclutamiento y Selección; Capacitación y Desarrollo; Comunicación; Administración de Personal y Liquidación de Sueldo, de la tienda asignada a su cargo, para lograr el alcance de los objetivos del área.
Para ocupar este rol nos encontramos en la búsqueda de graduados o estudiantes avanzados de las carreras de Recursos Humanos, Licenciatura en Relaciones del Trabajo, Abogacía, Psicología y/o a fines.
👀 ¿Qué buscamos?
La persona que ocupe la posición deberá tener excelentes habilidades interpersonales y comunicación activa, adaptabilidad al cambio, capacidad de análisis, planificación, organización, empatía y trabajo en equipo.
Experiencia de al menos 3 años en posiciones similares, preferentemente en empresas de retail y/ consumo masivo.
Tener conocimientos de la ley de contrato de trabajo, convenio 130/ 75 y procesos de RRHH como ser, Reclutamiento y Selección; Capacitación y Desarrollo; Comunicación; Administración de Personal y Liquidación de Sueldo.
Paquete Office: Excel y Power Point avanzado (excluyente).
🎓 Formación
Graduados o estudiantes avanzados de las carreras de Recursos Humanos, Licenciatura en Relaciones del Trabajo, Abogacía, Psicología y/o a fines.
Se Valorará Para La Posición
Experiencia de al menos 1 año en posiciones similares y preferentemente en compañías de Retail o consumo masivo.
Excel avanzado (excluyente)
🎯 Principales Desafíos De La Posición
👉🏼 Conoce más de nosotros acá https://www.linkedin.com/company/gdn-ar/life/ad388b3b-17b7-4a0e-acff-74c0095df68b/?viewAsMember=true
📩 Postulate o compartí esta búsqueda con alguien que pueda estar interesado. #TalentoMâs #ConVosSomosMâs
Somos GDN Argentina, una compañía multilatina de retail, de origen nacional, con un equipo de más de 8.000 personas a nivel local y 93 tiendas distribuidas en todo el país. Operamos distintos formatos, bajo las marcas Hiper ChangoMâs, ChangoMâs, Super ChangoMâs y Punto Mayorista, junto a nuestra plataforma digital MâsOnline y las unidades de negocio MâsFarma y MâsAutocenter.
Nuestro propósito es mejorar la calidad de vida de nuestros clientes, colaboradores y comunidades, creando experiencias relevantes con marcas honestas.
Estamos sumando a nuestro equipo de Recursos Humanos, un Coordinador/a de RRHH para nuestra tienda de General Pico-La Pampa.
La posición tendrá como objetivo liderar punta a punta el funcionamiento de los procesos de Recursos Humanos como ser, , Reclutamiento y Selección; Capacitación y Desarrollo; Comunicación; Administración de Personal y Liquidación de Sueldo, de la tienda asignada a su cargo, para lograr el alcance de los objetivos del área.
Para ocupar este rol nos encontramos en la búsqueda de graduados o estudiantes avanzados de las carreras de Recursos Humanos, Licenciatura en Relaciones del Trabajo, Abogacía, Psicología y/o a fines.
👀 ¿Qué buscamos?
La persona que ocupe la posición deberá tener excelentes habilidades interpersonales y comunicación activa, adaptabilidad al cambio, capacidad de análisis, planificación, organización, empatía y trabajo en equipo.
Experiencia de al menos 3 años en posiciones similares, preferentemente en empresas de retail y/ consumo masivo.
Tener conocimientos de la ley de contrato de trabajo, convenio 130/ 75 y procesos de RRHH como ser, Reclutamiento y Selección; Capacitación y Desarrollo; Comunicación; Administración de Personal y Liquidación de Sueldo.
Paquete Office: Excel y Power Point avanzado (excluyente).
🎓 Formación
Graduados o estudiantes avanzados de las carreras de Recursos Humanos, Licenciatura en Relaciones del Trabajo, Abogacía, Psicología y/o a fines.
Se Valorará Para La Posición
Experiencia de al menos 1 año en posiciones similares y preferentemente en compañías de Retail o consumo masivo.
Excel avanzado (excluyente)
🎯 Principales Desafíos De La Posición
- Planificar y supervisar la capacitación del equipo de nuestras tiendas.
- Identificar las necesidades de los equipos y realizar la búsqueda de procesos de selección.
- Supervisar y asegurar la correcta liquidación de sueldos.
- Controlar procesos de Evaluación de Desempeño desarrollando asociados con potenciales.
- Mantener comunicación con el sindicato en temas tales como ausentismo y sanciones disciplinarias.
- Planificar y administrar los gastos.
- Consultar con Legales diferentes oportunidades con los colaboradores
👉🏼 Conoce más de nosotros acá https://www.linkedin.com/company/gdn-ar/life/ad388b3b-17b7-4a0e-acff-74c0095df68b/?viewAsMember=true
📩 Postulate o compartí esta búsqueda con alguien que pueda estar interesado. #TalentoMâs #ConVosSomosMâs
Somos GDN Argentina, una compañía multilatina de retail, de origen nacional, con un equipo de más de 8.000 personas a nivel local y 93 tiendas distribuidas en todo el país. Operamos distintos formatos, bajo las marcas Hiper ChangoMâs, ChangoMâs, Super ChangoMâs y Punto Mayorista, junto a nuestra plataforma digital MâsOnline y las unidades de negocio MâsFarma y MâsAutocenter.
Nuestro propósito es mejorar la calidad de vida de nuestros clientes, colaboradores y comunidades, creando experiencias relevantes con marcas honestas.
Key Skills
Ranked by relevance
excel
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- Posted
- May 21, 2026
- Type
- Full-time
- Level
- Not Applicable
- Location
- General Pico
- Company
- GDN AR
Industries
Retail
Categories
Human Resources
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