Java Developer

Dit ga je doen

Ben jij een ervaren Java Developer die de complexiteit van de enterprise-wereld door en door kent, maar klaar is voor een omgeving waar je echt impact maakt? Heb je je strepen verdiend binnen de grote consultancy of complexe sectoren (zoals de banken- of energiewereld) en combineer je jouw technische diepgang moeiteloos met sterke communicatieve skills?

Bij ons schakel je op niveau met de business, vertaal je complexe architectuur naar begrijpelijke taal en werk je met een moderne tech stack (Java 17+, Docker, Kubernetes). Geen ivoren torens, wel tastbaar resultaat.

In deze rol ben je veel meer dan alleen een code-klopper. Je bent de brug tussen business en techniek. Je navigeert soepel door complexe enterprise-omgevingen, doorziet politieke verhoudingen en weet stakeholders op een natuurlijke manier mee te nemen in jouw technische visie.

Jouw verantwoordelijkheden:

• Je ontwerpt, bouwt en onderhoudt robuuste, schaalbare applicaties met Java 17 (of hoger) en Spring Boot.
• Je bent mede-architect van de transitie naar cloud-native werken met Docker en Kubernetes.
• Je adviseert de business over technische haalbaarheid en weet complexe materie helder uit te leggen aan zowel een Product Owner als een junior developer.
• Je denkt actief mee over de continuous delivery pipeline en de algehele softwarekwaliteit.

Dit breng je mee:

• Ervaring: Minimaal 6 jaar ervaring als Java Developer in grote, complexe omgevingen (bijv. (semi-)overheid, finance, of telecom).
• Achtergrond: Je hebt bij voorkeur vlieguren gemaakt binnen een grotere consultancy-organisatie. Hierdoor weet je hoe je jezelf presenteert en pas je je snel aan een nieuwe omgeving aan.
• Tech Stack: Ruime ervaring met Java 17+, Spring Boot, Docker en Kubernetes. Kennis van cloudplatforms (AWS/Azure) is een grote pre.
• Soft Skills: Je praat makkelijk, kunt je werk aan ieder type persoon uitleggen (van techneut tot directielid) en hebt de gunfactor. Je bent een consultant in hart en nieren, of je nu intern of extern adviseert.
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal (C1) & Engels (C1)

Jouw weg naar een baan

• Telefonische/Virtuele kennismaking met een Recruiter
• 2e gesprek met een Business Unit Manager
• Een aanbod wat past bij jouw kennis en ervaring

Dit bieden wij

• Een vast contract vanaf dag één
• Een competitief salarispakket afgestemd op jouw ervaring -> wil je alvast een beeld hebben? Neem dan een kijkje naar onze salarismeter
• 28 vakantiedagen met de mogelijkheid om er 5 bij te kopen
• Hybride werken, je werkt 1 tot 2 dagen op kantoor bij de klant
• Een uitstekende pensioenregeling
• Flexibele mobiliteitsvergoeding voor auto, OV of fiets – of leaseauto
• Een cafetariaregeling voor aankopen die jou in je werk ondersteunen, denk aan een telefoon, laptop etc. (50% belastingvoordeel)
• Onbeperkt opleidingsbudget (We vergoeden alle opleidingen en trainingen die bijdragen aan jouw professionele ontwikkeling)
• Samenwerking met OpenUp: toegang tot gecertificeerde psychologen, workshops en ondersteuning voor jou en je familie
• Ieder kwartaal uitjes met collega's en een jaarlijkse internationale trip (Zo zijn we o.a. al geweest in Dublin, Mallorca, Ibiza, Valencia, Barcelona, Lissabon en dit jaar gaan we naar Marbella!)