DevOps Engineer (m/w/d)

Deine Aufgaben

• Automatisierung: Entwicklung und Implementierung von CI/CD-Pipelines zur Optimierung der Entwicklungs- und Bereitstellungsprozesse.
• Infrastrukturmanagement: Aufbau, Verwaltung und Skalierung von Cloud-Infrastrukturen (z. B. AWS, Azure, Google Cloud) mit Infrastructure-as-Code-Tools wie Terraform oder CloudFormation.
• Monitoring & Logging: Implementierung und Betrieb von Monitoring- und Logging-Lösungen (z. B. Prometheus, Grafana, ELK-Stack), um die Systemverfügbarkeit und -leistung sicherzustellen.
• Sicherheit & Compliance: Integration von Sicherheitsmaßnahmen in den DevOps-Prozess, einschließlich der Verwaltung von Secrets und Zugangskontrollen.
• Kollaboration: Zusammenarbeit mit Entwicklern, QA-Teams und anderen Stakeholdern, um eine nahtlose Integration und den Betrieb von Softwarelösungen sicherzustellen.
• Troubleshooting: Identifikation und Behebung von Problemen in der Produktionsumgebung, um eine hohe Verfügbarkeit und Zuverlässigkeit der Systeme zu gewährleisten.

Dein Profil

• Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung als DevOps Engineer oder in einer ähnlichen Rolle.
• Technisches Know-how:
• Erfahrung mit CI/CD-Tools (z. B. Jenkins, GitLab CI, GitHub Actions).
• Fundierte Kenntnisse in Container-Technologien wie Docker und Kubernetes.
• Kenntnisse in Cloud-Technologien wie AWS, Azure oder Google Cloud.
• Praktische Erfahrung mit Infrastructure-as-Code-Tools wie Terraform oder Ansible.
• Scripting: Erfahrung in der Programmierung oder Skripterstellung (z. B. Python, Bash, Go).
• Problemlösungsfähigkeit: Analytische Denkweise und Fähigkeit, komplexe Probleme zu identifizieren und zu lösen.
• Teamplayer: Starke Kommunikationsfähigkeiten und Freude an der Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams.
• Sprache: Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse.

Was wir bieten

• Remote-Arbeit: Arbeite flexibel von überall in Deutschland.
• Weiterbildung: Zugang zu Fortbildungen, Zertifizierungen und Konferenzen.
• Modernes Arbeitsumfeld: Neueste Technologien und ein dynamisches Team.
• Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und Unterstützung für eine gesunde Work-Life-Balance.
• Attraktive Vergütung: Wettbewerbsfähiges Gehalt und zusätzliche Benefits.