HR Generalist:in 60% (m/w/n)

Übersicht Position

Standort: Fabrik Konolfingen, Schweiz

Unternehmen: Nestlé Schweiz S.A.

Beschäftigungsgrad: 60%

Vertragsart: befristet bis 31. Dezember 2026

Anstellungsbeginn: per sofort oder nach Vereinbarung

Benefits

• Internationales Arbeitsumfeld
• Flexible Arbeitszeiten
• Nach Absprache Möglichkeit, gelegentlich im Homeoffice zu arbeiten
• Durchschnittlich 41-Stunden-Woche bei einem 100% Pensum
• Min. 25 Tage Ferien pro Jahr, je nach Alter mehr
• 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub, 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub
• 13. Monatslohn und Bonusmöglichkeit
• Leistungen der Pensionskasse über dem gesetzlichen Minimum
• Beiträge an die Krankentaggeldversicherung zu 100% vom Arbeitgeber bezahlt
• Viele Möglichkeiten zur Karriereentwicklung und persönlichen Entfaltung
  
  

Kurzüberblick Position

550 Mitarbeitende, die für die Herstellung hochwertiger Säuglingsnahrung für das In- und Ausland zuständig sind, prägen das dynamische, hochautomatisierte Arbeitsumfeld der Fabrik Konolfingen. Dies stellt täglich hohe Ansprüche an unser Team in Bezug auf Einhaltung von Hygienebestimmungen und Arbeitssicherheit. Möchten auch Sie Teil unseres Teams sein?

Zur Verstärkung unserer Abteilung Human Resources suchen wir eine kommunikative und aufgeschlossene Persönlichkeit für die Stelle als HR Generalist:in.

Ein Tag im Leben eines/-r HR Generalist:in:

• Eintrittsschulungen: Planung und Durchführung von Onboarding-Programmen für neue Mitarbeitende
• Weiterbildungen und Trainings: Organisation und Durchführung diverser Trainings
• Nestlé Projekte: Koordination und Unterstützung von Corporate Social Responsibility (CSR) Initiativen sowie Mitarbeiterumfragen
• Audit: Vorbereitung und Unterstützung bei internen und externen Audits
• KV Lernende: Ansprechperson der KV-Lernenden
  
  

Das macht Sie erfolgreich

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und abgeschlossene Weiterbildung als Sachbearbeiter:in HR
• Abgeschlossene Berufsbildner Ausbildung oder Bereitschaft diese zu absolvieren
• Erfahrung im HR-Bereich von Vorteil
• Ausgeprägter Dienstleistungsgedanke, hohe Sozialkompetenz, Flexibilität und Aufgeschlossenheit
• Teamfähige und selbstständige Persönlichkeit, die Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und Engagement zeigt
• Gute Kenntnisse in MS-Office und SAP oder SuccessFactors von Vorteil
  
  

Wir bei Nestlé wollen dazu beitragen, eine bessere und gesündere Welt zu gestalten, Menschen zu einem gesünderen Leben zu inspirieren und in einem Umfang und Tempo zu arbeiten, das einen Unterschied macht. Wir tun dies, indem wir ein vielfältiges, freundliches, unterstützendes und kollaboratives Umfeld fördern, das positiven Wandel hervorruft, Innovationen begrüsst und Menschen und Teams befähigt, zu gewinnen.

Sie möchten für die ganz Kleinen auf dieser Welt Grosses bewirken? Werden Sie Teil von Nestlé und senden uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Diplome etc.) direkt online zu.