HR Ops Associate

Overview

Компанія шукає досвідченого фахівця на позицію фахівця відділу кадрів з глибоким розумінням кадрового діловодства, трудового законодавства та досвідом роботи з системою 1С:ЗУП.

Responsibilities

Перевірка та контроль повноти документів для прийому, переведення та звільнення співробітників. Внесення змін у HR-системи та 1С ЗУП.
Оформлення кадрових документів відповідно до законодавства.
Підготовка та ведення документів для нарахування зарплати (включаючи табелі), внесення інформації в 1С та ведення електронного архіву.
Робота з лікарняними: підрахунок стажу, внесення даних в 1С та передача у розрахунковий відділ.
Оформлення відпусток, ведення графіка відпусток, збереження відповідних документів.
Ознайомлення співробітників з посадовими інструкціями.
Підготовка довідок, виписок із наказів, завірення копій трудових книжок.
Підтримка процесу табелювання, консультування табельників і керівників.
Підготовка звітів за запитом керівника.

Qualifications

Вимоги:

Вища освіта.
Досвід роботи у кадровій сфері від 1 року.
Впевнене володіння 1С:ЗУП (у ролі кадрового спеціаліста та бухгалтера).
Знання трудового законодавства України.
Досвід роботи з великими обсягами даних.
Розвинені комунікативні навички.
Вміння працювати в умовах багатозадачності та коротких термінів.
Знання англійської на середньому рівні (бажано).

Ми пропонуємо:

Офіційне працевлаштування.
П’ятиденний робочий тиждень (Пн-Пт, 08:00-17:00, гібридний формат).
Офіс знаходиться у Вишневому.
Контракт до 31 грудня 2026.
Харчування за рахунок компанії.
Транспортне забезпечення до місця роботи.
Медичне страхування.
Можливості для навчання та професійного розвитку.

Якщо вас зацікавила ця вакансія - надсилайте своє резюме вже зараз!

HR Ops Associate

Related Jobs

People Operations Asst Analyst

Sr. Fullstack Developer

BackEnd Engineer

Related Jobs

People Operations Asst Analyst

Sr. Fullstack Developer

BackEnd Engineer

Cookie Settings