Stage: HR

Fotofabriek is volop in ontwikkeling. Enthousiaste studenten die nieuwsgierig en gedreven zijn, passen helemaal in ons plaatje. Onze huidige stagiaires vinden het leuk om buiten de kaders te denken en met hun proactieve houding stijgen zij boven de verwachtingen uit. De absolute toppers hebben na hun stage zelfs de mogelijkheid een baan bij ons te bemachtigen!

Wat kun je verwachten?

De HR-afdeling is net zoals de organisatie volop in ontwikkeling. Omdat Fotofabriek zo snel groeit zijn we constant bezig met werving & selectie en ontwikkeling van het personeel dat hier al werkt. Daarom gebeurt er veel op de afdeling en ben je als stagiair(e) voor veel werkzaamheden en taken verantwoordelijk. Het HR-team is een redelijk klein team en bestaat uit een HR-manager en twee HR-medewerkers. Daarnaast zit de productie personeelsplanner ook bij ons op de afdeling.

Als stagiair ben jij samen met de HR-manager verantwoordelijk voor de gehele werving & selectie. Dit betekent bijvoorbeeld dat je meedenkt over de wervingstrategie, dat je je bezig houdt met assessments, of het zelfstandig voeren van selectiegesprekken. De HR-afdeling is daarnaast verantwoordelijk voor personeelsbeleid & strategie, de individuele coaching van medewerkers, de ontwikkeling van medewerkers en conflicthantering. Deze stage biedt jou dus de kans om hier meer over te leren en aan bij te dragen.

Goede ideeën zijn bij ons altijd welkom! Mocht jij dus eigen projecten hebben die je graag zou willen uitvoeren dan zien wij dit graag. Hierbij kun je bijvoorbeeld denken aan het houden van een medewerkerstevredenheidsonderzoek, aan de slag gaan met performancemanagement of teambuildingsprojecten.

"Ontdek HR in de praktijk en maak impact bij Fotofabriek!"

Je past goed bij ons omdat

• Je een HBO-/WO-opleiding volgt in de richting van HRM, Toegepaste Psychologie, of vergelijkbaar;
• Je affiniteit hebt met het bedrijfsleven en arbeids- en organisatiepsychologie;
• Je interesse hebt in en passie hebt voor werving & selectie;
• Je initiatief durft te nemen;
• Je stevig in je schoenen staat;
• Je afspraken en deadlines nakomt.
  
  

Helaas past het minder goed als

• Je het moeilijk vindt om contact te maken met collega’s;
• Je niet houdt van aanpakken;
• Je geen proactieve houding hebt;
  
  

Solliciteren

Een stage bij Fotofabriek geeft je dé kans om een kijkje te nemen in de keuken van een snelgroeiende organisatie. Elke dag is anders en dat maakt de stage dynamisch en leerzaam. Je werkt samen met enthousiaste, creatieve collega’s op een afdeling met een informele en plezierige werksfeer.

Wij creëren een stage en eventuele opdrachten voor jou op maat en hiervoor krijg je uiteraard een passende stagevergoeding.

Ben je vanaf februari 2025, 4 dagen of meer beschikbaar voor een stageperiode van 20+ weken en wil je graag deel uitmaken van Fotofabriek? Reageer dan zo snel mogelijk met je motivatiebrief en cv.

Wees er op tijd bij, want zodra alle stageplekken zijn gevuld, halen we de vacature offline.