Collective.work
Software Frontend Engineer React.js / Next.js - Freelance
Collective.workFrance2 days ago
Full-timeRemote FriendlyEngineering, Information Technology
Budget: 500-600€

🚀 Contexte

Une entreprise du secteur voyage / e-commerce lance la création from scratch d’une nouvelle plateforme B2B et B2C.

L’objectif : repenser entièrement l’expérience utilisateur et la performance du site, avec une approche web perf, responsive et orientée conversion.

Chaque dev porte ses sujets de A à Z, avec une proximité directe avec le produit et les métiers.

🎯 Rôle & Missions

Tu rejoindras une petite squad resserrée composée du CTO, d’un PO, d’un dev back .NET et toi, le futur développeur front React / Next.js.

Tes Missions

  • Concevoir et dĂ©velopper le front-end de la nouvelle plateforme B2C / B2B from scratch
  • Participer Ă  la dĂ©finition du besoin, Ă  la veille concurrentielle et aux choix techniques
  • Garantir la performance web et la qualitĂ© du code
  • Assurer une expĂ©rience utilisateur fluide et responsive
  • Collaborer Ă©troitement avec le back .NET et le PO pour dĂ©livrer rapidement de la valeur

✅ Profil Recherché

  • 7 Ă  8 ans d’expĂ©rience en dĂ©veloppement front
  • Excellente maĂ®trise de React.js, Next.js et TypeScript
  • Culture e-commerce, UX et Web Performance
  • Bon sens produit et autonomie dans un environnement agile
  • CapacitĂ© Ă  travailler dans une Ă©quipe rĂ©duite et collaborative

🛠️ Stack Technique

  • Front : React.js, Next.js, TypeScript
  • Architecture : projet from scratch, 100% responsive web
  • Pratiques : performance, SEO, code quality, CI/CD

💼 Conditions & Modalités

  • Mission longue : 9–10 mois
  • Localisation : Paris (3 jours sur site / 2 remote)
  • TJ : 500–600€ selon profil
  • DĂ©marrage : mi-novembre

🌱 Pourquoi ce poste ?

  • Un projet from scratch sur un produit visible et Ă  fort trafic
  • Une Ă©quipe courte, efficace et autonome
  • Une proximitĂ© rĂ©elle avec la vision produit et mĂ©tier
  • Des dĂ©cisions techniques locales et un impact direct sur la plateforme

đź§Ş Process de Recrutement

  • Entretien avec le CTO
  • Entretien avec le PO 👉 En visio ou sur site

Key Skills

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