Track This Job
Add this job to your tracking list to:
- Monitor application status and updates
- Change status (Applied, Interview, Offer, etc.)
- Add personal notes and comments
- Set reminders for follow-ups
- Track your entire application journey
Save This Job
Add this job to your saved collection to:
- Access easily from your saved jobs dashboard
- Review job details later without searching again
- Compare with other saved opportunities
- Keep a collection of interesting positions
- Receive notifications about saved jobs before they expire
AI-Powered Job Summary
Get a concise overview of key job requirements, responsibilities, and qualifications in seconds.
Pro Tip: Use this feature to quickly decide if a job matches your skills before reading the full description.
Мета діяльності - забезпечення обліку працівників підприємства, організація кадрового діловодства, контроль за дотриманням кадрових процедур.
Обов'язки
- консультування працівників щодо кадрових питань, ведення кадрового діловодства відповідно до законодавства України та внутрішніх політик компанії
- оформлення прийому, переведення, звільнення працівників, ведення особових справ
- супровід процесів оформлення щорічних відпусток, лікарняних, декретних, тощо
- підготовка довідок, наказів, звітів та інших документів.
- архівування
- знання трудового законодавства України
- впевнений користувач MS Office
- досвід роботи з системами кадрового обліку буде перевагою
- уважність до деталей, відповідальність
- розуміння принципів конфіденційності
- комунікабельність та вміння працювати в команді
- знання англійської мови на рівні Intermediate та вище
- Досвід роботи в міжнародному та інноваційному середовищі
- Повний соціальний пакет згідно чинного законодавства
- Конкурентна заробітна плата та бонуси
- Медичне страхування, часткова компенсація харчування
- Можливість навчання та розвитку, безкоштовні курси англійської мови
- Програма з підтримки працівників: консультації психолога, вебінари з добробуту, волонтерські ініціативи, соціально-екологічні проекти та ін.)
BE AWARE OF FRAUD: When applying for a job at Jabil you will be contacted via correspondence through our official job portal with a jabil.com e-mail address; direct phone call from a member of the Jabil team; or direct e-mail with a jabil.com e-mail address. Jabil does not request payments for interviews or at any other point during the hiring process. Jabil will not ask for your personal identifying information such as a social security number, birth certificate, financial institution, driver's license number or passport information over the phone or via e-mail. If you believe you are a victim of identity theft, contact your local police department. Any scam job listings should be reported to whatever website it was posted in.
Jabil, including its subsidiaries, is an equal opportunity employer and considers qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, national origin, sex, sexual orientation, gender identity, age, disability, genetic information, veteran status, or any other characteristic protected by law.
Accessibility Accommodation If you are a qualified individual with a disability, you have the right to request a reasonable accommodation if you are unable or limited in your ability to use or access Jabil.com/Careers site as a result of your disability. You can request a reasonable accommodation by sending an e-mail to [email protected] with the nature of your request and contact information. Please do not direct any other general employment related questions to this e-mail. Please note that only those inquiries concerning a request for reasonable accommodation will be responded to.#whereyoubelong]]>
Ready to apply?
Join myGwork - LGBTQ+ Business Community and take your career to the next level!
Application takes less than 5 minutes

