Impiegato/a Risorse Umane – Servizi Amministrativi e di Consulenza

Azienda attiva nell’erogazione di servizi amministrativi e di consulenza alle imprese ricerca una risorsa da inserire nell’area Risorse Umane, con attività dedicate al supporto nei processi di selezione, inserimento e gestione del personale.

La figura opera in collaborazione con lo staff HR e con gli uffici interni, contribuendo alla continuità dei flussi organizzativi e alla corretta gestione delle procedure legate ai nuovi inserimenti.

Attività previste

Screening dei curriculum e analisi delle candidature in relazione ai profili richiesti

Contatto con i candidati e pianificazione dei colloqui

Conduzione dei colloqui conoscitivi e raccolta delle informazioni rilevanti

Coordinamento operativo per l’inserimento delle nuove risorse nelle diverse aree

Organizzazione delle attività formative di avvio e aggiornamento

Aggiornamento delle banche dati HR e predisposizione di report interni

Requisiti richiesti

Buone capacità organizzative e comunicative

Predisposizione alla valutazione dei profili e alla relazione con candidati e colleghi

Conoscenza di base del pacchetto Office e degli strumenti digitali di lavoro

Precisione, affidabilità e capacità di gestione autonoma delle attività

Attitudine al lavoro in team e alla collaborazione tra uffici

Offerta

Contratto a tempo determinato full time (6 mesi)

Affiancamento iniziale per l’apprendimento delle procedure interne

Inserimento in un ambiente professionale che valorizza lo sviluppo delle competenze

Possibilità di continuità in relazione alle esigenze organizzative